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昨天下班后我坐地铁，整整坐过了两个站——太扎心了，旁边的姑娘一边打电话一边哭，一把鼻涕一把泪。 不是我听入了迷，而是不知所措，爱莫能助—— 她的同室女友在渝中区一家公司上班，刚刚拿到1万年终奖，是现金！而且还有超市的1000块购物券，可以买年货的那种。而她，是公司的财务人员，下班前她把业务单位给的几个红包（空的，一块钱一个那种）出示给董事长，意在“提示”他。但是，他明确告诉大家，2018年公司只赚了几万块钱，没有年终奖…… 她告诉室友，去年还发了3000多，王小二过年一年不如一年了，等过了年找到合适的单位就辞职，太欺负人了，明天就请假…… 还有更扎心的—— 刚刚，韩联社报道，2018年业绩创新高，韩国SK海力士计划向员工发放17个月工资作为年终奖，不过海力士员工并不满意，认为年终奖与上一年的16倍基础工资几乎不相上下。 拒绝管理层提供的有史以来最高奖金，要求获得更多——韩国第二大芯片制造商海力士的员工怒了！因为去年公司创下了历来最好的业绩，这样的年终奖他们觉得太少了。 真是跪了，发17个月的年终奖还嫌少，你觉得这样好吗？ 叫人情何以堪？你发17月工资都不满意，还让其他国家企业员工活吗？ 17个月还不满意！？有个老同事发圈说：我们公司年终奖就发了个通知——-因公司业绩惨淡，年终奖取消。 和地铁上邻座那位姑娘一样的遭遇啊。 据说，郑州富士康年终奖只有两千，原来说腊月二十三发放，因为害怕员工领完年终奖回家影响春节留守量产，推迟到腊月二十八，腊月二十八之前不予请假，不上班直接报旷工。 想要年终奖？你给老子等到！ 1月29日，腾讯理财通联合腾讯金融科技智库、企鹅智酷发布《2018年终奖调查报告》，报告显示，重庆和西安在年终奖城市排名中冲进前五，超过一线城市广州。在全国年终奖城市排名中，前三由上海、北京、深圳三座一线城市占据，非一线城市的重庆和西安，排在第四和第五名，而广州则未排进前五。 能源／矿产／环保行业在年终奖行业排名中位列第一。报告显示，全国年终奖行业排名前五分别是：能源／矿产／环保、政府（公务员）、金融业、建筑业／房地产和商业服务。 看来，没有去北上广深，来重庆和西安也不错，退而求其次，应该选对行业，获得高额年终奖才丰厚啊！ 有人喜提1000万房产，有人拿了10万+，有人空荷包回家。在年终奖的发放上，几家欢喜几家愁。 日前，智联招聘公布了一份《2018白领年终奖调查报告》结果：2018年仅55%的白领能拿到年终奖，较2017年的66%明显下降；年终奖均值为7100元，比2017年少了近200块。 年终奖均值为7100元，扎心啊！掂量一下自己的荷包吧！？ 不服的就睡在老板办公室里，过年值七天班，三倍工资把差额补上！ 年终奖，最见公司老板的格局。 年终奖发不发、怎么发、发多少，这是老板的一场期末考试——无论你有没有赚到钱，无论你赚到多少钱，员工都辛苦了一年。 每个老板都是奔着对公司未来更好去做，但怎么发才是对公司未来更好，不同的老板有不同的理解，所以背后拼的是格局。
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