 2020年，一场突然而至的疫情使得大学生群体的就业环境变得更加严峻。面临不可抗的外部环境，大学生群体的就业观念是否有所转变？就业现状如何？是否会考虑多元化的灵活就业方式？ 针对这些疑问，近日，金柚网研究院联合豆豆兼职发布了《2020大学生就业现状调研》报告（以下简称报告），基于调研数据，从宏观面和微观面对大学生的基本情况、就业环境、就业现状和趋势予以客观分析。 大学生就业难度增加，就业观念趋于理性 受疫情影响，经济受到重创，企业裁员、现金流吃紧现象频发，总体用工需求挤压，对应届毕业生的需求也同步降低。 据相关数据显示，一季度大学生招聘需求人数为1237 万，与去年同期相比，大学生招聘需求人数减少了16.77%，但求职申请人数增加69.82%；从环比来看，与2019年第四季度相比，同样地，大学生招聘需求人数减少，求职申请人数则增加。因此，从供需配比视角来看，大学生就业难度明显增大。  面临相对严峻的外部就业环境，大部分毕业大学生更倾向于先就业再发展，据金柚网研究院调研数据显示，54.7%的大学生毕业后计划求职进入就业状态，78.2%的大学生倾向于选择全职稳定的工作，同时，67.5%的大学生会考虑长期从事兼职工作。由此可见，大学生在就业观念上更趋理性。  新一线城市成为大学生就业首选地 近年来，伴随着新一线城市的经济发展，提供的就业机会越来越多，对大学生求职留驻的吸引力也越来越大，据报告调研数据显示，近一半的学生计划在新一线城市就业，占比超一线城市。 从行业来看，互联网、游戏、软件行业对大学生的就业吸引力最强，且意向和实际情况偏离度小。从岗位来看，人事行政、运营、市场推广岗位受欢迎程度高。  另外，因就业市场需求变化和年轻人就业观转变，兼职的供需量逐渐增加。据金柚网旗下豆豆兼职平台企业访谈需求显示，餐饮、零售、物流、教育培训以及娱乐行业对兼职类的用工需求较大，需求岗位包括服务员、营业员、客服、充场、APP试玩、主播和才艺老师等等。  从调研数据来看，有意向和实际在做兼职工作的学生占比约为20%，大学生选择兼职的动因主要是考虑基于全职工作之外，通过兼职获取更多的收入。此外，在择业上，兼职在时间上的灵活性优势也非常显著。  灵活就业未来或成年轻群体的刚需 在新的经济形势下，大学生群体面临愈发严峻的就业环境，倾向于先就业后发展，且在全职工作之外期望通过兼职增加收入，有长期兼职需求。 此外，新一代大学生就业观念更加开放，期望从事更多元的兼职岗位，做一名酷炫的斜杠青年。因此，从内外驱动因素来看，灵活就业未来或成包括大学生在内的年轻群体的刚需。  为支撑大学生群体灵活就业需求，国家层面应出台更多保障大学生灵活就业权益的政策，规范灵活就业市场秩序，引导用工企业开放更多真实岗位；用工企业层面应秉持诚信交易原则，为大学生群体营造更为安全健康工作环境，并及时支付合理的劳动报酬。 同时，人力资源平台作为人岗最优匹配的中间组织，应尽可能降低市场信息不对称的消耗，为企业用工和学生求职提供更多便利。豆豆兼职作为年轻群体的灵活就业平台，依托于金柚网全国服务体系以及“B+C”平台优势和行业资源，构建人才大数据，实现智能化人才精准匹配与精细管理，满足个性化求职需求，推动年轻人灵活就业的同时，帮助企业实现降本增效，助力企业发展。 文末福利 |
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