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一般是没有的，很多企业其实是不按照正常套路出牌的，例如你可以春节上班然后调休，或者有些答复就是春节上班工资和之前一样。而且很多互联网公司一直996也没有说有加班费的说法呀，那更别想着节日或者春节期间有这样的福利了！ 其实我经历了电子厂、互联网公司、教育公司、美容公司；发现一个规律反而是电子厂是最守规则的，他们晚上加班是多少钱、周末加班又是多少钱，节假日加班价钱又是不一样的体系，可能是一个工厂有上万名员工，所以这个是必须要保障的一个体系吧，但是在其他的地区就没有了，特别是互联网公司996的上班时间，而且还是诱导形式的让你加班！ 例如曾经在一个短视频看过这样一个故事，有一个公司是这样的下午5:30下班，但是6:00的时候是有公司免费大巴车；6:30时候既有免费大巴车还有晚餐补助；到了8:30的时候公司提供免费丰盛晚餐并且还有大巴车送回家！ 所以就有很多人最后就选择了到8:30，因为累了一天不想做饭，而且公司还有丰盛的晚餐，有时候自己做的也不一定有这么好；累了一整天还有专车送你回家，避免了公交和地铁的拥堵。这家公司并没有强迫员工进行加班，但是员工愿意在这家公司加班，所以……这样的现象我们不得不说很鸡贼吧。没有加班费，反而员工很乐意加班，而这家公司就是深圳的鹅厂（腾讯）。而且互联网企业华为、阿里巴巴经常是在1:00-2：00的时候都是灯火通明的，加班已经成了家常便饭了！ 但是听说也是没有，但是有项目奖金方案和丰厚的年底福利和奖金以及营销销售部分（有提成利润），自然就会影响很多人原因去加班!所以所谓的加班或者春节期间加班，在很多企业是没有办法实现三倍工资的，而且也是不会去实现！所以其实员工该享受到的，也其实就能享受到，其实变相的也实现了三倍工资的说法，不是吗？所以其实都一样，虽然工厂是这样的，但是工厂真正要赚钱确实是靠加班来挣到的。基本工资是很难达到的！也没有所谓的奖金啥说法的！ |
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