7条职场潜规则，同事就算离职都不会和你说的套路

很多坑，不亲自踩一下你是永远不知道的，多知道一些套路，能增加50%的避坑BUFF，作为一个职场人，有这7点需要你马上懂得职场套路和潜规则，你的同事从不会对你说的，我都告诉你。

1、降低期望值

降低同事对你的期望，你自己也要降低对同事的期望。为什么？

举个例子：富二代和女生谈恋爱，名车名表豪宅，自驾游买买买，有一天突然没钱了，女生会怎么想？心理落差特别大对不对？#职场感悟#

如果一个假冒穷小子和女生谈恋爱，女生会惊喜，甚至惊讶对不对？甚至还很感激，还会让这个女生很有成就感，因为她不是因为有钱才和你在一起，决定在一起的时候你就是穷光蛋，她更死心塌地的和你在一起了。其实都是套路……

2、嘴巴要牢、少说多听

办公室八卦真的可以加深同事之间的感情，但是！一定要有一个“度”，不要轻易地对一个人下决定，学会看到利弊，如果迫不得已的吐槽了，不吐槽显得你不合群的话，也要在结尾的时候不上几句圆滑的话，职场是工作的地方，不是你拜把子认大哥的场所。多听少说。#职场分享#

3、工作跨部门，多用邮箱、多用文字、少用语音

因为有些事情真的是讲不清楚，明明表达出来的事情和对方理解的就会有偏差，凡事多留一个凭证，跨部门沟通真的是很有必要的。双方都有领导，真的发生误会，有文字呈现也好和领导交代，

凡事需要签字确认的，都要把事情做好，做到问心无愧，但也要分清楚责任。

4、坚持自己的专业态度，提高自主辨别，不要白忙

比方从事IT的工作者，产品部门提出了一个拍脑袋想出来的功能要求你加班做出来，但是做了之后发现压根就没用，对本身的产品甚至还是一个负担，那到你这里就是一个白白耽误工作时间和进度的事情，主动提出修改方案，或是提高自己的审核能力，都可以规避这样的事情。

5、工作讲究流程和规矩

不要你想什么就去做什么。凡事养成习惯，先向领导请示后你再去做，做事情有个依据；发通知要写“收到回复”；涉及到金钱的事情，要注意注意再注意。每个公司有自己公司的习惯，这里就不多讲了。

6、别怕犯错

新人一开始是做“螺丝钉”的工作，遇到困难会明显退缩，借口通常是“经验不足”但是一定要在经验里吸取教训，一次就让他变成最后一次，什么事情不要怕，想要变成独当一面的人就要硬着头皮上，只有你上了，才有机会锻炼，不然永远都不会历练到。

不要怕犯错，不要放过任何可以成长的机会，公司需要你创造价值。

7、考虑好自己的职业规划和终极目标

有的人找工作是“随缘”找，干了3年多发现不是自己想要的，就陷入了迷茫，又不敢轻易辞职，又觉得不开心，因为从开始的时候就不清晰目标，当然会在时间的某一节点恍然大悟，认真考虑自己的事情的时候，就会觉得自己似乎什么都能做，但是有什么都不出色。

要找到自己深挖细作的一口井，把他挖的越深越好，让自己在这口井里是不可能替代的，再去开拓自己的认知边界。不要杂学，要专学，成为专家。#职业规划#

相信人一定可以通过学习而改变命运，多多避坑，愿有智者有力，愿有力者前行。