终身成长的底层逻辑

windy liu（心智突围的作者） 文章节选

终身成长的内核是一种成长型心智模式。拥有这种心智模式的人，相信自己可以通过热情，教育，努力和坚持来发展自己的品质才能，每个人都能够通过实践和体验得到改变和成长。他们不在乎自己是否看起来聪明，而只关注能不能从中学到东西，能力能不能变得更强，自己能不能继续成长。

在成长型心智模式的驱动下，这类人更愿意尝试新事物，拥抱变化，认为错误和失败在所难免。但是大多数人所秉持的并不是成长型心智模式，而是与之相反的僵固型心智模式。

持有僵固型心智模式的人，相信人的天分和才能是固定不变的，他们没法通过行动来做出改变。

他们总想证明自己的天分和才能，认为如果一件事需要付出太多努力才能完成就说自己不够聪明能干。在这种心智模式的驱动下，他们无法接受失败，总是掩饰缺陷，对犯错和挫折做出防御性的反应。

在生物界的进化中，各物种通过不断试错，不断复制变异来适应外部环境，同样的道理，个人的能力也在不断试错，不断纠正中得到提高。

拥有了成长型心智模式，我们就会敢于尝试和探索，以自身进步为标准，不断成长和超越自己，从而变得优秀，不断去实现目标，而这正是终身成长的内涵。

两类心智模式的理解误区：

1. 误区1：一个人只能拥有一种心智模式
   

   事实上，心智模式不是一个人恒定不变的特质，他完全可能随着情景不同而变化。我们可能在一个领域表现为僵固型心智模式，而在另一个领域表现为成长型心智模式。比如，有人在个人学习和技能的提升上，倾向于成长型心智模式，能够积极努力，勇于实践，但是在人际交往中却表现为僵固型思维模式，认为自己不擅交际，再怎么努力也很难与人沟通。

2. 误区2：成长型心智模式就是拥有灵活性和开放性。

3. 误区3：成长型心智模式关注的只有努力。

   并不是所有的努力都算得上拥有了成长型心智模式。努力的过程不仅包括努力本身，还包括在采取的策略不奏效的时候，能够积极地改变新的策略，而不是运用无效的策略一遍遍做着没有价值的努力。

4. 误区4：僵固型思维的人不可能成功

5. 误区5：心智模式只存在于大脑的感觉上

   心智模式不是简单地由你当下怎么想来确定，它是通过你的行为来鉴别表现的。如果你觉得自己是拥有成长型心智模式的人，但是行动上却常常害怕犯错，害怕批评，回避挑战，事实上你拥有的就是僵固型心智模式。僵固型心智模式可能来自你没有觉察的潜意识，嘴上虽这么说，行动却很诚实。

如何重构终身成长的心智模式：

从僵固型心智模式转变为成长型心智模式，不是一个瞬间的闪念就大功告成。而要像其他技能一样，不断地练习，不断地加强，形成新的思维习惯，这是一个逐步接近成长型心智模式的过程。

具体的方法分为四步：

1. 深刻理解僵固型心智模式和成长型心智模式的不同

2. 观察自己的思维方式和聆听自己内心的声音

3. 和自己心智模式对话，突破自己的舒适区

4. 积极行动