|
2021年4月，我老婆参加了江苏省属事业单位招录考试，报考的是江苏省教育装备与勤工俭学管理中心技术员03岗位，综合成绩取得第二名，综合排名第一的考生唐某，面试结束后被反映报名条件不符，经查实后被取消了招聘资格。 本无法参加考试的考生，能顺利通过笔试前的初审和面试前的复审，单位在被反映他们审核错误后直接取消了这个岗位，没有做任何的说明。我看到这个结果后，感觉很不理解，因为按照招考的文件中“聘用审批或者备案后不再递补”，从历年所有单位、包括教育厅自己单位的招录名单里，很清楚的可以看到，凡是只招一个人的岗位，只要岗位空缺的，哪怕体检、考察甚至公示已经结束，几乎100%的岗位最终都递补了。这个岗位体检都没进行，怎么就取消了呢？ 我想向相关部门求助，但一直在体制内工作的老婆，被保研后，不管是在农村参加 “苏北计划”，还是后期以笔试面试第一的成绩考到市区工作，任劳任怨的，所以她不停地阻止我，一直在埋怨是自己不够优秀。我自己也确实犹豫了很久，但考虑到我老婆为了抓住这次难得的考试机会，付出了非常大的艰辛才从100多个报考者中胜出，取得了难得的面试的机会。所以我瞒着我的老婆，多次向相关领导反映我们的诉求，但一直都没有人在意我们所受到的不公。 有人说，人家不符合，面试还能考第一，说明人家足够优秀。我一开始也这样认为，但后来发现省属事业单位招聘，跟一般的招聘不同，之前接触的考试都是所有部门统一组织面试，而教育厅的岗位是他们自己组织。我从以往的录用名单里发现，每年大多数面向社会人员招聘的岗位最终录用的是他们自己内部的人员，这些数据都可以在政府官网上查到，我统计了一下： 2015年江苏教育考试院和教育发展投资中心，一共招录3人，其中2人原单位是江苏省教育考试院； 2016年江苏省教育考试院和省电教馆一共招录社会人员8人，其中4人原单位是教育考试院，1人原单位为电教馆100%持股的江苏视听教育技术服务有限公司； 2017年省教育考试院招录6人，6人原单位全是省教育考试院。教育厅报刊总社招聘1人，原单位报刊总社。省电化教育馆招聘3人，1人原单位是江苏视听教育技术服务有限公司，1人原单位教育厅直属南京邮电大学； 2018年省教育考试院招录社会人员4人，3人原单位教育考试院。教育厅报刊总社招录3人，2人原单位报刊总社； 2019年江苏省教育厅共招聘10名原单位为教育厅直属单位人员； 2020年江苏省教育厅报刊总社和电教馆共招录社会人员2人，2人原单位为教育厅报刊总社； 2021年教育厅部分岗位未公示，目前从面试人员名单里发现教育厅报刊总社编辑出版岗进面试的3人全是在报刊总社的临聘人员； 而且有的年份所有面试分数80分以上的全是他们自己人，面试是不考专业技能的，参加这种单位的面试人员中很多是公务员或已有编制的人员，面试水平不会相差太大。 我老婆这次的岗位参加面试的就有税务局公务员、事业单位编制人员，最后都没考过他们教育厅直属学校的不在编人员。装勤中心领导跟我说的他就在面试现场，说我老婆也确实很优秀，通过调查我老婆单位也知道我老婆工作也很认真负责，但具体怎么处理还得开会决定。在审核已经错的那么明显的情况下，根据他们以往的录用情况来看，他们自己组织的面试成绩是让人无法信服的。 有人质疑这个岗位如果是给她安排的“萝卜坑”，为什么不提前让她符合条件；但不录用她就不录用别人，即使有好多符合条件的人在，而且单位招聘也是需要用人，申请招录一个岗位也需要很多道程序，这该如何解释呢？ 江苏省的专业审核是按照《江苏省 2021 年度考试录用公务员专业参考目录》来审的，公告中有明确的要求，第一名报考的专业既不在招录表里，跟招录表里的专业也没有包含和被包含关系，这一点他们都是认可的，如果按照相近的计算机类来审的话，那又可以扩大几十个专业进来，显然不符合招聘的要求了。 多年从事公务员和事业编制考培的老师告诉我，这样的岗位你压根就不能报，不可能考上的，另外发现这种问题，你反映问题也是很不明智的！ 把我们的这件事发出来也是希望大家以后能从我们这件事里吸取教训，不要像我这样一步错步步错，也算是有一点点收获和价值了。 |
|
|
