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香港文匯報記者在現場看到，根據深圳產業發展趨勢和粵港澳大灣區人才需求特點，劃分了現代物流、金融、文化創意、生物醫藥、新一代信息技術和高端裝備製造等產業專區。參會企業中，包括正威、平安、華潤等16家世界500強企業，深圳機場、燃氣集團、水務集團等70餘家優質國企，方大集團、順豐速運等近60家上市公司。  第25屆全國高校畢業生秋季就業雙選會在深開幕，吸引大批求職者。香港文匯報記者郭若溪 攝 國企專區最受青睞據統計，現場參會1.6萬人次，用人單位合計收到簡歷總數約1.8萬餘份，現場達成初步就業意向率近28%。有65%求職者來自廣東高校，整體素質較高，超82.95%的求職者學歷在本科以上，其中碩博佔比42%。從各區域的熱度來看，國有企業專區依舊最具吸引力，受到眾多高校畢業生的追捧。 HR：港人國際視野英語能力具優勢在港澳人才專區的招聘單位中不乏醫藥、金融、IT、智能製造等多個領域的知名企事業單位，不少港生駐足仔細了解招聘單位提供的崗位信息。沃特沃股份有限公司人力資源經理朱林表示，此次招聘的崗位主要是工程師、銷售運營等，上午的求職者中，超七成是香港籍畢業生，分別來自美國等海外高校和內地高校。從簡歷上看，香港求職者的實習經歷會更有優勢，多數人參與的國際化實習項目較多；面試時明顯會在英語的表達上展現出較強的能力。 朱林表示，香港應聘者會優先考慮海外銷售、助理和研發類崗位，重點關注應聘者的專業知識面儲備是否扎實等方面，提供多元化的崗位發展，晉升渠道會比較大。樂土集團人力資源總監姜輝軍亦表示，香港人才雖然招聘成本較高，但專業水平、溝通能力以及語言優勢明顯，更能勝任級別較高的崗位。 畢業於美國南卡羅萊納州立大學的港青林子琦表示，自己更傾向於在廣州或深圳就業，「智能製造行業是現在比較火熱的行業，自動穿戴、機械人等領域都是很好的發展方向，而深圳在這個領域可以選擇的企業很多，有很大空間。」他認為，考慮匯率、生活成本等因素，內地和香港的薪酬待遇差距已經不大。畢業於南昌大學的港青蘇佩佩則希望應聘人事和銷售類的崗位，在後端跟項目為主，也能用到自己的專業優勢。 港中大（深圳）全球招聘今年雙選會現場，香港中文大學（深圳）推出了幾十個面向全球招聘的行政崗位、學術崗位和科研崗位，吸引了大批求職者排隊等待面試。該校人力資源處處長梁振鳴接受香港文匯報記者採訪時表示，學校新開了音樂學院、醫學院，有較多的教職和學術等崗位需求，希望通過活動能讓更多人積極應聘，已收到的簡歷中研究生以上學歷佔比較高。他直言，除了國際視野和英語能力，香港年輕人的優勢還在於勤奮和認真，凡事都要做到完美，這是刻在心底裏的，不論到哪裏都要發揮好。 梁振鳴是香港人，在深圳已工作7年，他認為深圳的高速發展為香港青年帶來了很多新的機會，為了吸引人才，政府也陸續出台了一些人才政策、獎金補助，包括香港人就業已無須申請工作證等便利的配套政策。在新形勢下，香港青年到內地發展最重要是給自己多嘗試的機會，前提是做好兩地生態環境不同、法制不同、工作上安排不同等心理準備。 港澳青享同等就業待遇除招聘專區外，雙選會為求職者特別開闢了人才服務街，圍繞畢業生面臨的就業困惑和求職疑難提供多元化服務，主要分為就業指導、政策諮詢、職場充電和高校服務四大區域。在政策諮詢區，針對今年新出台的人才相關政策進行宣傳並安排專人答疑，便利港澳青年進一步了解深圳人才就業保障體系和政策支持。 據深圳市公共就業服務中心主任張鴻介紹，港澳青年在就業政策方面與深圳市高校畢業生享有同等待遇，符合要求的香港畢業生可申領求職創業補貼、職業技能培訓補貼、靈活就業社保補貼、基層就業補貼和大灣區青年就業計劃生活補貼，同時，香港畢業生就職單位亦可根據要求申領小微企業社保補貼、就業見習補貼或港澳台青年實習補助。    |
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