总经理总监,78页《卓越领导力修炼》干货课件分享,企业管理主要管好人与事,而事是人做的,所以关键在于管人。管理者不仅要先管理好自己,还要管理好员工,重在团队塑造!管理者的角色转变: 1、不懂得从管【事】到管【人+事】的转变; 2、不懂得从【发现问题】到推动【解决问题】的转变; 3、不懂得从【好人】到【坏人】的转变; 4、不懂得从【标准化作业】到制度化【弹性执行】的转变; 5、不懂得从【外方内方】到【外圆内方】的转变; 6、不懂得从【自己做事】到【让别人做事】的转变; 7、不懂得从追求【个人】成就感到追求【团队】成就感的转变。 以上仅供您参考,管理者的五项管理,更多方法和工具请参阅下面的工具包文件。 |
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