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现在的男孩子都这么"娘",你能为他们做点什么呢

 历史最美 2021-12-15

       现在的男孩子子所以“娘”,有着极为深广的家庭原因和社会原因。要想解决这个问题,需要全社会一起努力。男孩子“娘”的一个重要原因因为男性大多在外打拼,孩子由母亲抚养的居多。其二是因为受娱乐明星的影响,孩子们崇拜的“小鲜肉”都缺了点硬汉气质。最的根本原因还是因为学校的男老师少,孩子无法从男老师言传身教中的获得阳刚之气。

       有些男生是这样的

那么当今社会男性愿意当教师的为什么越来越少了呢?过去40年的情况可不是这样的。刚恢复高考的时候,一个村或者几个村才能够考上一个大学生,这些大学生因为家里穷,大多选择了不用交学费,还能给生活费的师范学校。所以今天的学校里面还有一部分中老年男教师,而且这部份教师的教育水平相对较高。那么随着社会经济的发展,男性大学生可供选择的职业范围越来越广,有更多经济收入高,发展空间大的职业可供优质男性选择。自然而然社会地位低,工资收入低的教师工作变成了“鸡肋”。所以,男性大学生在毕业之后大多不愿意选择当老师。男性远离教师行业的情形,在近几年呈现愈演愈烈之势,学校的男老师越来越少。初中小学大都是“娘子军”,男教师就是国宝。这样的师资配备,严重影响影响了学生的身心发展,造成了有些男孩“女里女气”,女孩懦弱娇气。除了女性的细腻,仁爱,孩子们还需要男性的刚强豁达之气来陶冶。

      本来应该是 这样的

可现实的情形确令人心焦。例如我所教学的班级除了体育是男教师之外,其他都是娘子军,我们都戏称体育老师是“党代表”。有时看到生得高高大大的男孩子,翘着兰花指捂着嘴笑,细细的声音欲出不出的时候,我就莫名心痛。还有的男孩说话时故意脖子扭上几扭,让人想到鲁迅先生笔下的清国留学生,实在“标致”极了。甚至有男孩儿悄悄告诉我:“老师,我喜欢男生,怎么办?”这样男孩子太“娘”了,他们需要男老师的引导,给他们注入刚强有力的男性力量。但是现在学校里男教师稀缺。我校还算是当地比较有名的学校,最近几年招男老师都非常困难。有的男老师好不容易招来了,干上一两年又想跑,在教育工作岗位上定不下心来。

       学校为什么招不到男老师,留不住男老师呢?这是重大的社会问题。其一,教师的社会地位不够高,社会上不够尊重教师,总是以偏概全的各个方面诟病老师,弄得教师没有职业自豪感,见人都不敢提自己是当老师的。其二,教师的工作时间超长,工作任务繁杂辛苦,劳心劳力。例如我校当班主任老师常年都是早晨六点起床,然后晚上11点钟多才能回家。我当班主任的十年,回到家里都不想说话,谁找我说话跟谁急。管了别人的孩子,管不上自己的孩子。因为这样,愿意当班主任的老师极少,学校为安排班主任想尽了办法,最后不得已以不评职称等条件相约束。采访了其他学校的教师,老师不愿意当班主任的情形也是一样的。男性相对比较喜欢自由,而教师工作却把他们羁绊在学校这方寸之间,难得有自由,所以男性教师选择教育工作的意向性就更小。最重要的是当下教师的工资水平相对较低,近几年政府虽然不断地提高教师工资,但是和其他高工资领域相比还是有很大的差距。这是男性不愿意选择教育工作岗位的根本原因。教育是国家的未来,而男教师是教育领域不可或缺的存在,甚至于是中流砥柱。要想搞好教育教育,培养身心健康全面发展的孩子,必须要吸引大量高智商、高水平男教师到教师队伍里来,这样教师的队伍才是健康的完整的,有利于学生前面全面发展的。

        那么怎么样才能够吸引男教师到教育队伍里来?首先要尊重教师,提高教师的社会地位。社会不要因为某个教师的职业道德问题就以偏概全否定全体教师,这样会打击教师的工作积极性和工作自豪感,把好教师驱离教育行业。更重要的是要大幅度提高教师工资。在民国的时候,教师的工资是普通公务员的八倍,可见当时积贫积弱的民国对教育之重视。而现在的教师工资,与某些部门的公务员的工资还有一些差距。我们的邻国韩国、日本的教师工资也是其他公务员的几倍,所以他们的学校能够吸引最聪明的人来当教师。以我国目前的经济水平,教师工资几倍于其他领域,目前还不大可能。但是可以在现有的基础上翻倍,这样,教师职业的吸引力会大很多。我这样写可能会引来骂声一片。有人说:“你们教师补课一个假期就捞几十万,你们的收入还不够高吗?”其实参与补课的教师是非常少的,初中阶段可能数学、英语老师会有补课,其他的科目老师补课的就很少了。而高中阶段寄宿制学校周六、周日都要上课或辅导留校学生,因而有时间补课的老师各科都非常少。补课并不是全体教师的行为,而只是某些热门科目的教师行为。而且最近学国家大力惩治在职教师补课行为,学生补课都到补习机构去了,老师补课的更少。

      国家治理教师违规补课

 因此通过大幅提高工资来吸引优秀男教师到教师队伍来是必经之途。另外还要尽量的减轻教师的工作负担,例如缩小班额,班主任教师只教一个班,减轻教师的非教育行为的工作量等等措施。总之,作为一个从教30年的教师,我觉得当下的教育现状已经到了比较危险的时候,希望各方努力尽快解决学校男教师稀缺的问题,这关乎到我们的孩子成长,关系到祖国的未来。希望有识之士看到这篇文章能够凭借自己的力量为孩子们去做一些事情,此事功在当代,利在千秋。也请有男孩的父亲多陪伴孩子。

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