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费雪的32条投资金句

 eln 2022-02-25

“很多投资者的痛苦,就是没办法跨越知道与做到的鸿沟”

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『对于成长公司』怎么重视管理层能力都不为过

1,符合投资标的的公司,必须以追求长期利益为最终的目标,而且其管理层必须具备一套可行的政策,使公司愿意牺牲短期利润来换取长期利益。

2,如果公司的管理者不是由衷地觉得自身对股东负有受托责任,则股东一定没有办法从投资中获得应有的利益。

3,好的管理层是在回答关于公司弱点的问题时非常坦诚,和回答公司的优点时一样全面,这样的管理层才最适合投资。

4,对于一家真正有投资价值的公司而言,不仅必须要有能力销售产品,还要能够评估客户需求和欲望上的变化。

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5,如果一个投资者或者金融人士想要找到一只合适的成长型股票,我认为有一个规则应该是他一直遵守的:对于做出投资决策所需要的信息,除非他首先至少收集到其中的50%,否则不要拜访任何考虑进行投资的公司的管理层。

6,如果在没有首先做到这一点的情况下接触了该公司的管理层,他会使自己陷于很危险的境地,因为他几乎不了解自己搜索的事情,这样他能否得到正确答案很大程度上取决于运气的好坏。

7,无论是哪种类型的公司,投资者必须关注管理层目前和今后是否有很强的管理能力:如果没有的话,销售额就不会再继续増长。

8,如果公司拥有杰出的管理层,所处行业又正在接受技术的转变和发展,那么管理层有没有足够能力处理公司事务,以便在未来变革中出现的和最初设想的销售额曲线是否为同一形态,敏锐的投资者需要对此保持警惕。

9,高级管理层必须注意,不要在华丽的产品或者工艺的研究和开发上花费太高,一旦完成,虽然存在市场,但是利润很低。关于利润太低,我的意思是没有足够的销售量以收回研究成本,对投资者来说就不值得投资。

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10,即使在管理最出色的企业,失败也是从事商业所花费的成本中的一部分。

11,企业的成功建立在对生产,销售和研究这三方面的考虑的基础上。说其中某个方面比另一个重要,就好比说心脏,肺或者消化系统是身体内功能最重要的单个器官。它们都是生存所必需的,都必须为健康发挥重要的作用。

12,管理层是不是向投资者报喜不报忧?出现问题或者发生令人失望的事情时,管理层面对这种事情的态度,是投资者考察公司的宝贵线索。

『人人都可以学习的』超实用的“闲聊法”

13,商业的“消息途径”是一件很值得注意的事情。和那些与特定公司以某种方式存在利害关系的人交谈,你可以通过截取他的有代表性的观点,获得关于某一行业每一家公司的相对优势和弱点,这是让人非常吃惊的。

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14,去拜访某一行业内的五家公司,在每一家都询问关于其他四家公司的优势和弱点的问题,十次中有九次你会惊奇地看到,所有五家公司的优势和弱点都详细而准确地显露岀来。

15,和公司存在交易的供应商和顾客同样能让人吃惊地了解到一些信息。大学,政府和竞争对手的研究人员也能提供丰富的有价值的数据,贸易协会的高级管理人员也是信息的来源。

16,还有一种团体能非常好地帮助未来的投资者寻找能获利的公司。不过,如果投资者没有进行很好的判断,没有大量地反复查证他被告知的消息的可靠性,那么该团体的害处就会大于益处,这一团体是指公司的前雇员。

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17,在公司活动的所有方面,没有哪个能比从公司外部的消息来源掌握销售组织的相对效率更容易的了,竞争对手和顾客都知道答案。

『如果选择了合适的股票』就很难找到卖出的理由

18,购买一只股票的成功不依赖于你在购买时对公司的了解情况,而是取决于购买股票以后对公司有怎样的了解。因此对投资者来说,重要的是公司在未来,而不是在过去的利润率。

19,决定现在是否买入某只股票时,它在过去几年已经上涨或者没有上涨的事实根本没有意义,重要的在于现在或者未来是否能有足够的进步,以证明价格高于目前的水平是有道理的。

20,理智的投资者不能仅仅因为便宜就购买普通股,只有在它们有希望为你带来回报时才应该考虑。

21,一旦选择了合适的股票,并且经受了时间的检验,就很难找到卖出的理由。然而,金融界持续产生大量的推荐和评论,给出了各种卖出优秀的普通股的理由。

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22,如果在购买普通股时完成了正确的工作,那么卖出的时间几乎永远不会到来。

23,大部分投资人终其一生,依靠有限的几只股票长时间持有,就可为自己或者后代打下成为巨富的基础。

24,和服装一样,股票市场中也有时尚。这些时尚可能几年出现一次,歪曲了当前价格与真实价值之间的关系,所造成的影响相当于某一年商人为了流行的及脚踝长裙,而忍痛放弃高质量的及膝连衣裙。

『老理,靠谱』

25,任何投资策略,或者关于任何特定股票的需求,买入以及卖出的正确推理,除非将其付诸实施,完成交易,不然一点儿价值也没有。

26,短期价格本身难以预测,所以说,为了获得短期价差而频繁交易是不可能赚到大笔利润的,只有真正长期坚定地持有优质股票的人才能获得较大的利润。

27,和任何企业高管第一次见面之时我最爱问的问题就是,他觉得对于公司的长期成长而言,最重要的问题是什么?

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28,真正增长潜力非凡的公司很难找到,因为这样的公司客观上就为数不多。但是,如能了解和运用良好的基本原则,我相信有90%的可能性可以把真正出色的公司从众多平凡普通的公司中识别出来。

29,我一直相信,愚者和智者的主要差别在于,智者能从错误中学习,而愚者则不会。

30,我曾经见过不少投资者深受“要与公众的主流观点相反”这一思想的影响,而完全忽视了其中的核心要义:当你持有与大众的主流投资相反的观点时,你必须非常肯定自己是对的。

31,好运气会滋生倦怠感。

32,想要成功,必须努力工作,勤奋不懈,诚信正直。

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