春招将至 | 拿高薪Offer你得这样准备！（上篇）

有不少IC攻城狮之前发出过这样来自灵魂深处的疑问：

“为什么同样的学历背景，他年薪35W，我只有30W，我差在哪了？”​

如果学历、专业、公司这些变量保持不变的话，那么根据经验来看。

同学，你可能是差在面试表现上。

所以这篇文章，就是帮助大家尽可能多地拿到Offer、并且避免在面试过程中因表现而对薪资产生损耗的情况。

大量干货，建议收藏。

提前准备 - 准备简历

IC行业，无论是什么岗位，技术都是第一要义。

在简历中，要通过倒序的形式写过往经历，尽可能突出技术水平和项目经验。尤其是要详细描述项目中的主要技术点，以及你在其中负责的板块内容。

尽可能地把自己掌握的技能、知识、参加过的项目，和应聘岗位对应上，提升和岗位的契合度。

切记不要过分夸大甚至虚构，凭面试官的面试经验和技巧，三言两语就能拆穿谎言。

不同的求职意向，制作不同的简历模板。

面什么岗位，就给什么简历。不要所有的岗位，都使用同一份简历模板。

比如你意向岗位有前端设计和功能验证，那么就针对这两个岗位制作相应的简历。具体的实习经历、工作经历的展现都可以做相应的微调。

不要使用色调奇怪、抠图上去的证件照，大学门口基本都有照相馆，可以拍一组正式的西装证件照，店家修好图之后要一份电子版，不满意的话还可以找女朋友帮忙P一下。

另外再给大家罗列一些小Tips，比较基础，但也比较容易忽略。

1.保证联系方式真实、有效。别输错数字，确保手机可以正常接通电话。

2.邮箱可以以姓名全拼来命名，看一眼就明白，比起一串陌生的数字，会给HR省很多事。习惯使用QQ邮箱的同学，也是可以修改的，并且数字和全拼可以同时使用。

3.Office软件会因为不兼容而错误显示Word文档的格式。所以在投递简历前把.docx格式的Word文档，提前输出成PDF文件。

4.提前准备学位证、毕业证、成绩单、荣誉证书等的复印件，以备不时之需。

对HR来说，尤其是大厂的HR，平均10-15秒筛选一份简历。

筛选简历对于HR来说就是一目十行的事，如何在HR的一目十行中突出自己的优势，真的非常重要。

建议IC修真院在读学员们，一定要按时参加就业指导课程。

提前准备 - 了解公司

现在大家投递简历基本都是海投+海面，如果在一开始就去特地了解一家公司，显然是不太高效的。

这里建议大家在决定去面试一家公司之前，通过各种平台、各种途径全方位去了解这家公司。

一是为了确认这家公司是否适合自己；二是在面试中面试官能感受到你是特地了解过行业和公司的，自然另眼看待；三是增加自己拿Offer的几率。

这里给大家罗列出来一些了解公司的途径，供大家参考：

官方渠道：公司官网、公司公众号、百科，可以了解公司背景、主营产品、业务范围等。

数据平台：企查查、天眼查、芯查查，这类APP一般都有比较细致的企业经营信息、诉讼案件纠纷（尤其注意劳务纠纷）、知识产权信息等。

真实评价：脉脉、看准网、知乎，这些APP上可以搜到企业员工/前员工的真实评价，但可能会因为过于真实或者个人情感色彩过重，劝退很多人；也有可能因为HR或者在职人员的夸大宣传，而盲目劝入很多人。所以这类信息不可不看，但也一定要客观看待。

提前准备 - 自我介绍

一定要提前准备一段3-5分钟的自我介绍，不说倒背如流了，最起码也得是信手拈来。

针对外企可以准备一份英文自我介绍，最好能够用英文介绍自己做过的项目或课题。

很多同学提前准备的自我介绍模板一般都是：

“我叫XXX，毕业于XX大学，专业是XX。

在校期间，我担任过XX职务，组织过XX活动、XX活动。

有过X份实习，第一份XX实习做XX工作，第二份XX实习做XX工作。”

其实这些内容在你的简历上已经体现过了，面试官一眼扫过去就能了解个大概，而且在提问环节还会详细提问。

所以这样的自我介绍确实不具备很大的吸引力。

我们需要做的是——提炼共性，突出技术和经验。

在校经历、实习经历和工作经历中，有哪些共性？这些经历让你学会了什么？培养了你什么样的能力？和本次面试的岗位的契合度在哪？

下面举几个例子：

我在X份实习经历中，都是XX岗位，负责XXX工作。

我对XX非常感兴趣，工作都围绕着XX展开。

我在这个过程中，对XXX有了全面的认识，学会了XXX，掌握了XXX技能，拿到了XXX成果。

在完成这些工作的同时，我的XX能力也在提升，现在已经达到了XX水平。

尤其是XX经历中，我对芯片行业产生了浓厚的兴趣，XX认知、XX知识、XX技能也得到了提升。

通过这样的形式，把自己过往经历进行有效的串联，对于和岗位契合度最高的经历可以多介绍两句。一定要详略得当，有的放矢。

除此之外，还可以把一些关键词句融合进自我介绍或者之后的问题回答中。举几个例子：

1.我对芯片行业发展非常看好（比如国家如何大力推动）。

2.我认为这个岗位需要具备XX能力，需要XX（性格、特质）的人。

3.我对公司业务（可以以关键词的形式诠释一下）有强烈兴趣。

4.我过去的XX经历，让我储备了XX知识、XX能力，刚好和本次应聘的岗位契合。

当然，上述的例子都是更加普适性的，每位同学的经历不同、经验不同、想法不同。可以根据自身情况来做调整。

总之，无论是简历还是自我介绍，大家都始终要想这样一个问题：

我的优势在哪里？HR/面试官为什么要选择我？我要怎么展现我的优势？

结语

面试拿Offer，这确实是个技术活，并且从头到尾都有很多小细节可以注意。

文章篇幅有限，这一期我们聊了面试前的准备。

下一期就帮大家分析面试中的礼仪、高频出现的知识性问题，以及职场大坑如何避免，还有一些社招朋友比较在意的背调等问题。

不论是筛选简历还是正式面试，对于面试官来说，项目经验都是首要的。

还在校的同学，有找实习的机会，就一定要积极找；能参加比赛的，就积极报名。

如果已经毕业了、即将毕业的，已经没有机会再找实习了。或者说大学在读，但是没办法找到实习、学校也没有承办集成电路相关赛事的。

可以了解一下IC修真院的实训项目。

刚好你要，刚好我有，仅此而已。