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有不少读者，问到管理和权威的问题。生活中需要管理的地方很多。你是一个老师，你要管理学生，你是一个家长，你要管理孩子，你是一个领导，你要管理员工。更重要的是，你要管理你的身体，管理你的生活，管理你的心，管理你的心与你生活之间的关系。 管理有很多的方法，使用权威，是方法之一。如果你有权威，为什么不去使用呢。权威，是非常好用的。领导使用权威，员工会听话，老师使用权威，学生会听话，家长使用权威，孩子会听话。将军使用权威，士兵会听话。权威，是非常好用的。假如你有权威，你当然可以使用。 但是，权威有多么好用，它就有多少副作用。权威的力量越大，它的反作用力也越大。世界上所有的战争，归根究底，都是权力的斗争。因为权力太好用，所以人们想要更多的权力；因为权力太好用，人们开始依赖权力，随时想要行使自己的权威，不允许自己的权威受到挑战。 请记住，权威不是管理的唯一方法。如果你依赖权威，你最终会因为你对权威的过度依赖，而使你丧失权威。一个家长，如果总是在家里行使威权，它必将导致孩子的反抗。一个老师，如果总是在班级里行使威权，它必将导致学生们的反抗。一个领导，如果总是在职场行使威权，它必将导致员工们的反抗。 如果你有权威，那很好，有些时候，你可以使用它，但在有些时候，你不必使用权威。想一想我们的头脑吧，我们说头脑是人体的司令部，代表着一种权威。头脑也总是在发布各种指令，我们的身体通常都在无条件的执行头脑的命令。 如果头脑和身体有矛盾，身体感觉累了，这是身体在说需要休息，头脑却不肯休息，指示身体继续工作，这是一种权威。当身体屈服于头脑，在疲劳中继续工作，头脑的命令，得到执行，头脑的权威，得到维护，但身体会受到伤害。如果身体受到伤害，那么头脑也会受到伤害，因为头脑只是身体的一部分。 权力，它看起来是个体的，看起来你有某个权威，但事实上，它是集体的，是集体赋予了个体的权威。你首先有一个家庭，你才能成为家长，你首先有一个班级，你才能成为班主任，你首先有一批职员，你才能成为领导。所以，不要用你个体的权威，来伤害了这个集体的力量。 当你在家中行使权威，这个家庭缺少活力。当你在班级中行使权威，这个班级缺少活力。当你在职场中行使权威，你的员工缺少活力。当你总是使用头脑的权威，你的身体会缺少活力。权威，是一种位置的力量，当你成为一个头脑，你已经在较高的位置上，你不必总是行使权威，因为你已经在那个位置，你已经获得了那个力量，不用害怕你的权威会失去。 |
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