陈明chenming 十大CFO每日分享 2022-05-21 08:06 发表于广东领导领导,就是引领和指导。所谓引领,就是要求下属做到的事情,首先自己要做到。虽然领导不可能每件事都会做,但至少能给下属提供支持和帮助,或能判断下属的言行是否有道理。 其实,这种带动力,就是执行力的命脉。只有引领了,才有资格和能力指导。这样的指导下属才会心服,并心甘情愿去执行。 粗暴的管理方式好比北风和南风的较量,看谁能把一个人身上的大衣吹掉。北风的攻势猛烈,使人寒冷,被吹之人就会把大衣裹得更紧。南风徐徐吹动,犹如春风,令人舒爽,于是被吹之人就会自动脱下大衣。 良言好比南风,粗语就象北风。愚者认为做事用粗暴的语言才能成功,而智者则以婉转的语言,就能把事情办好。 研究表明,美国企业每年因暴力管理导致的损失至少在238亿美元以上。世上没有绝对的傻瓜,只有愿为你装傻的人。只有齐心协力,企业的未来才会越来越好。
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