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【前言】企业的发展离不开人才,而猎头公司则是企业获取人才、尤其是高端人才的重要方式。正确签订人才服务合同(猎头合同),不仅能够帮助企业避免纠纷,也能帮助企业更加高效地招揽人才。笔者团队为汽车/智能制造、生物医药、科技类等多家企业提供常年法律顾问服务,基于多年实务经验,我们总结了审核人才推荐服务合同时应当着重把握的要点,以期对广大企业客户及同行有所参考。
一、主体资质
二、服务内容
三、服务费用
四、服务保证
来自: 悲壮的尼古拉斯 > 《劳动人事纠纷》
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猎头服务合同(一)
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(1)对乙方推荐的候选人,甲方应于收到候选人资料之日起7日内将是否决定面试的意见及理由书面通知乙方,否则,视为乙方已完成猎头顾问的工作;(3)若拒绝聘用乙方推荐的人才,若在12个月内重新聘用乙...
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猎头服务合同
(1)乙方向甲方所推荐的人员,在其自推荐之日起__个月内,均被视为“乙方推荐人员”,在此期限内,甲方与其发生聘用与被聘用关系的,甲方均应按本合同规定向乙方支付相应款项。(3)如果甲方向第三方...
猎头合同范本
人才猎头服务协议甲方:乙方:甲方因业务发展需要,特委托乙方以猎头服务方式招聘 职位人选,甲乙双方本着“平等合作,互惠互利”的原则,经友好协商 达成如下协议:一、甲方权利与义务1.甲方应向乙方...
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想做好猎头,你就要比HR更优秀
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猎头公司收费标准。目前市场的猎头公司招聘的价格是比较混乱的,主要是因为很多的中小型猎头公司参与其中,搅乱了猎头公司的收费标准,但是对于一些正规的大型的猎头公司,还是会坚守自己的收费标准。...
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