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不知你有没有像我这样类似的经历： 一天中，有很多的支零破碎时间，想做一件事情又觉得时间不够，于是乎，刷微博亦或时朋友圈，看娱乐看朋友动态，一晃时间就过去了，可总觉得有点虚度美好时光。 如何不浪费这些碎片化时间，合理充分利用起来，提高自身核心竞争力。 这里有个人的四点看法，感兴趣的花两分钟看看。 1、形成个人知识体系 就程序员这个行业来说,个人认为核心竞争力,不是我们每天写了多少行代码,也不是我们对一个产品有多么的熟悉,而是我们能否这个行业的理解,掌握其真正的核心技术，要是每天都是敲一些重复性的代码，亦或是造轮子，工作三年和一年其实区别不大。 工作中，我们的知识积累往往相对比较零散，需要我们进一步思考总结，从而形成自己的理解，围绕自己的职业目标,去有意的获取和提高自己的知识范围,塑造有利于自己职业生涯的知识体系。 2、形成个人方法体系 著名的PDCA循环： （Plan\Do\Check\Action）,也称戴明环。PDCA是为了提高质量的管理思想,是一套科学程序,注重管理活动的全部过程。 “P”是PLAN：制定目标和计划。 《礼记·中庸》提到：“凡事预则立,不预则废”,说明了制定目标和计划的重要性。 很多时候，我们要是没有明确的目标，大多数是走一步算一步。 有的人认为对于制定和规划目标，这个很虚，没有必要，也就缺少对目标的实施，到底完成了多少，实现了多少，还是那些未实现，是什么原因导致的，都无从知晓。 所以建议大家还是定个目标，可以不用很大，比如一周，亦或是一天。 我平时喜欢用Doit记录当天要做的事项。 平时要是有什么想法，用印象笔记记录下来。 对于思维的拓展，我更倾向用xmind思维导向图。
“D”是DO：开始行动,实施计划 有位记者采访通用公司前总裁杰克.韦尔奇时,记者问：“请问韦尔奇先生,你们为什么能成功?”,韦尔奇先生回答说“你们知道了,我们做到了”。 知道了，做到了。这才是我们实施目标的初衷，但很多时候，大多数人都是迈出了第一步后，担心这，顾虑那，慢慢就放弃了。 “C”是CHECK，对行动的结果进行检验 行动了，做了，要有个结果，对其结果是否满意，思考下次方案是否可以改进等。 “A”是ACTION.纠正错误,调整方向.其实也就是总结、完善的意思 善于总结，我们伟大的毛主席就非常提倡这点，他把他的成功归咎于善于总结经验，集中群众智慧，可以总结这个环节不容忽视。 工作中，小到日报，周报，大到月总结，季总结等。有总结我们才能更进一步把工作做得更好。 3、明确的职业目标：对自己的职业生涯应该有个目标 阶段性总结， 制定合理计划，实现阶段性目标，对于那些没能实现的任务要时常更新，卸载掉一样没用的，别让包袱负担太重。 播下的种子，并不是都会发芽结果，但没付出何来的收获？业精于勤而荒于嬉，脚踏实地， 勿好高骛远。 所谓 “慢工出细活”，大概就是这个道理，相信总有一天会有质的飞越，精益求精。 4、善意待人 在我们往上爬的时候，要保持梯子的整洁，否则下来时可能会滑倒。进退有度，才不至进退维谷，宠辱皆忘，方可以宠辱不惊。这也是我们提升自身竞争力不可忽视的一面。 天下熙熙，皆为利来，天下攘攘，皆为利往。职场亦是如此。善意待人，才会被善待。 善良的人，虽然有时候会吃亏，但不会一直吃，善待别人的人，总会有各种奇遇，善待别人，才能被人善待，而且会越来越好。 有时候我制定了计划，可以说，计划是相当完美，可因见异思迁,三分钟热度，一时的激情过后就没了动力了。 后来慢慢坚持下来了，就养成一种好习惯，起初习惯是人养成的，但后来习惯能改变了一个人，甚至能决定你是否有更大的作为。 一件事情，要是我们能认真的坚持下去，假以时日，这件事会以不可思议的方式回报你，丰富你。 我始终相信，时间花在哪里，成绩就在哪里。 【END】 |
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