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在职场上想要混个风生水起，光凭嘴上功夫是不受用的。很多靠“嘴巴用功”上位的所谓的精英们，凭的是勇气，更是运气。拍得再响亮，领导不爱听也徒劳。领导不爱听的3种称呼，叫起来暴露情商，谁叫谁尴尬。  人与人之间的相处未必要那样小心，但至少要懂规矩、知分寸。尤其在步入社会后，在社交方面的细节尤其需要注意。比如说，对领导的称呼，便是一个重要的开始。 第1种：称兄道弟 在职场上，切记不要跟领导称兄道弟，懂规矩，分得清里外的人都知道，就算是亲兄弟还明算账的，更何况你一打工的。  在任何场合都要考虑到自己的身份，领导可以不把你当外人，但自己别把自己不当外人。整天“兄弟姐妹”的挂在嘴巴上，不知道你是想证明你跟领导有多熟，还是想让同事们预测一下日后你和领导有多糊。 在任何场合，尊敬都是不会多余的。话又说回来了，一个称职的领导，他会非常看重在其他员工眼中他是否为一个公私分明的人。当然了，你觉得无所谓，或是你认为领导会喜欢听是你自己的事情。  第2种：直呼其名 很多人并不喜欢阿谀奉承、拍马溜须，甚至更加排斥这种行为。他们会对领导直呼其名，以表达自己的与众不同和心无城府。 其实这是一种用力过猛的表现，即使对那些自己看不惯的事情再反感，也不要出卖自己的素养，也许会得不偿失。 即使不想过分讨好领导，也要对上下级关系有所顾忌。想要表现出自己随意的姿态和不屑的态度，跟礼貌和尊重是两码事。对领导直呼其名就是情商低下的表现，给不给领导面子倒是无所谓，如果用对领导的称呼来为自己长面子那真是太愚蠢了。  第3种：领导 “领导”这个词随着社会的发展，意思比较容易出现歧义。比如说初次见面会叫对方领导；夫妻之间开玩笑喜欢叫领导；遇到交警要罚款有时也会叫领导；小领导小干部也经常叫领导等等，不知从何时起，很多场合都在叫领导。 对领导的称呼最好能展现出领导的地位，而不是不分主次，见到你自己地位高的都叫领导。比如说你看见组长叫领导，你看见部长你还叫领导，当你看到公司老总了你再叫领导，你觉得合适吗？  不管你是职场小白还是职场老油条，当你不知道该怎样称呼领导时，既不要直呼其名，也不要称兄道弟，否则是在自掘坟墓。 情商高的人是懂得适时地给别人面子，而不是通过一些言语来给自己面子。 当然也许你是一个非常优秀的人，是一个可以凭借自身能力说话的人，如果是这样，就更加不要做一些有失分寸、拖后腿的事情，让自己在事业上吃亏。 另外，懂得拍马屁的人也要有个度，虚情假意的溜须拍马也会引起领导的反感，凡事过犹不及。不如适时地、真诚地、恰到好处地赞美，拍马溜须于无形。  都说商场如战场，其实职场也如战场，其中利害不亚于古装剧的宫斗，想要制胜，获得升职加薪的机会，其实有很多的东西都需要注意，像是与客户、同级或者上下级沟通处事的方法啊，计划策略的制定啊，等等，这些都是需要方式方法的，运用得当的结果就是情商高，做起事来也就更方便啦
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