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想把团队做大,一定要明白这3点

 lwgchc 2022-08-12 发表于广东
 一、“态度”比“能力”重要

100分的人,比不上一群80分的人。

职场是高度依靠团队协作的地方,“能力”是让自己站稳脚跟的硬实力,“态度”就是让自己能力得以升级的软实力。

二、“沟通”比“抱怨”重要

沟通,就是一种将心比心。

一个愿意主动沟通的员工,也能给上司省不少事情,也给自己节约了大把时间。

与上司沟通并不复杂,无非就是几点:汇报进度,寻求指导,以及成长答疑。

三、“大局”比“细节”重要

大局就是细节的叠加、组合以及化学反应,它是所有细节的综合结果,大局思维会让细节做得更好。

所以说,要解决员工执行力的问题,必须从管理出发。
 

 

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