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职场中,真正高升的老狐狸,都悟透了这10条“潜规则”

 人际与社交 2022-09-23 发布于上海

职场想要高升,靠的从来都不是你的能力,因为能力只是晋升的敲门砖,毕竟在职场中,最不缺的就是有能力的人,但晋升的人却很少,因为能够让你晋升的,而是这10条职场潜规则。

第一个:工作越努力的人,领导给安排的活就会越多,但升职加薪的时候,领导却会优先考虑有背景与自己关系好、懂事的人,这就是现实。

第二个:优越感越强,能力越强,越喜欢炫耀的人,越容易受到领导的打压,越容易受到同事的排挤,因为你挡住了他们的路。

第三个:职场是个利益场,关系既复杂,又不复杂,只要你用利益去思考问题和看待一些事,那你就能看到其中的根本。

第四个:领导喜欢能受到自己掌控的员工,所以领导给你安排的工作,一定要懂得及时,主动的回报,这不是为了邀功,而是让领导知道你在付出。

第五个:一定要学会读懂领导的潜台词,这样你会少踩不少的坑。比如,领导说自愿加班,那就是需要你加班,再比如和领导一起出去见客户,他让你出去买烟。就是让你回避一下。

第六个:同事之间除了合作关系,就是竞争关系,而且最后都会走向竞争关系。
所以与同事相处,千万别当真朋友,但也别得罪,不要把话说得太狠,不要把事做得太绝,给双方都留个台阶,这样日后才好相见。

第七个:遇到机会一定要努力争取,只要到你口袋里的才是你的,记住“会哭的孩子有奶吃”,你不哭不闹不说,领导怎么知道你想要呢?

第八个:职场可不是讲苦劳的地方,即使你天天加班,没有功劳领导也会认为你是在赚他加班费,可如果你有功劳,那么领导就会认为你很努力。

第九个:在职场你可以善良,但善良一定要带着点锋芒,这样才不任人欺负和甩锅。

第十个:同事关系再好,也不要把自己的秘密说给同事,否则,与同事有了利益冲突时,你的秘密就会被传开,到时候输的必定会是你。

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