【原】打工人必知的法律文书有哪些？

“

    人在职场，身不由己，无论是个人，还是企业，都要受到法律的制约和限制。作为打工人，法律和工会，是保障我们权益的主要手段，甚至是唯一的方式和途径，而法律是最根本，最重要的。

”

  

关键词—劳动

 关于劳动关系，有两部根本性法律，是劳动关系中的“宪法”。

1、《中华人民共和国劳动法》

 《劳动法》，自1995年1月1日起，就已经施行了，内容涵盖了劳动合同、集体合同、工作时间和休息休假、社保福利、劳动争议等内容，比较全面了，从“有法可依”的角度讲，已经很早就走在前面了！原文如下：

中华人民共和国劳动法（全文）

2、《中华人民共和国劳动合同法》

 个人理解，是1995年《劳动法》的具体延续。在劳动合同上，从订立、变更、解除、终止等环节上，做出了具体规定。毫无疑问，在法律实践中，经济发达地区，要比欠发达地区，做得好，大企业，要比小企业做得好。

原文如下：

《中华人民共和国劳动合同法》全文（最新版）

关键词—工资

 对于广大打工人来说，莫过于最关心工资了！关于“工资”方面，有以下几个法律。
1、《工资与支付暂行规定》

工资支付暂行规定

2、《国家统计局关于工资总额组成的规定》

    什么是工资？

 是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。包含计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资。