为什么建议你考定向选调生？

我在许多地方和许多文章里，都坚定地给大家推荐定向选调生，退而求其次才是非定向选调生，最后才是普通公务员。

在说缘由之前，我觉得我们先要获得定向选调生资格，如何获得呢？

纵观这么多年全国各地的定向选调生公告，无一例外，对学校、专业、身份都有限制，所以，想考定向选调生的宝子们，首先要选好学校，选择那些常年稳定在各地招生公告上的学校，不要选择一些末流学校，今年能考，可能等你进去毕业了，又不让考了，这是非常痛苦的。其次是年龄，也是最重要的事项之一，如果你盘算着研究生毕业就超年龄了，建议你也不要去考了。最后，是应届生身份，选调生只有应届生能考，这是各省选调生招录公告都承认地内容。

劝大家考定向选调生的理由，主要有以下几个方面：

一、竞争较小。仅仅应届生这一项要求，就能帮广大有志于投身选调生队伍的宝子们过滤掉一大批社会人士；另外还有硕士研究生、双一流高校的要求，直接又把非双一流高校的硕士毕业生过滤掉一批；再加上干部身份、获奖的要求，还能再筛掉一批双一流里边不算很优秀的小朋友，三批筛下来，这个竞争压力就小了很多很多。

二、定岗方面。同样是硕士研究生，定向选调生就能定岗到市直单位，而普通选调生只能定岗到县（区）直部门；同样是本科毕业生（个别省市定向选调生招的还有本科学历的），定向选调一般都可以定岗到县（区）直部门，而普通选调定岗到乡镇，和乡镇普通公务员几乎没有差别。

三、职级方面。硕士定向选调生在实习期满后一般都是四级主任科员，博士研究生一般都是副处待遇，在职级方面比一开始就是一级科员的普通公务员或者普通选调生要有优势，毕竟从一级科员到四级主任科员还是需要很多年的。

四、晋升方面。在乡镇，终极一生，正科是天花板，好多人一辈子到退休连副科待遇都熬不上，这些年职级并行，可能还好一点；在县区，基本上好多人也就是正科待遇到退休。但是，如果你是定向选调生，你的高起点，决定了你的终点，即使是完全躺平，到退休四级调研员的待遇，在大部分市直单位还是能保证的。

四、上升空间。总的来说，定向选调生的可以选择在自己单位进行发展，定向选调生的身份也会被领导关注不少，只要不犯大的错误，相应的上升空间也是比较大的。另外，每年也有许多专门针对选调生的遴选岗位设置，只能是具备选调生身份的才能报考，在市直单位工作的定向选调生不管是出身还是能力素质， 都可能会略强于一般人员，考上的概率也就会大很多。另外，选调生最先完成基层锻炼，后期提拔，可以不再考虑基层工作经验问题，比起那些临提拔才发现没有基层工作经验的人来说自然会快一点。