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“坚决反对把精力用去补短板，追求完美。人只要发挥自己的优点，做好长板，再拼一块别人的长板，拼起来不就是一个'高桶’了吗？ 为什么要把自己变成完美的人呢？如果一个人缺点很多，就观察在哪方面能重用他一下，如果说他不会管人，就派会管人的副职去协助他，派个'赵刚’去做'政委’就行了。” 在任正非看来，人只有充分发挥自己的优势才是最明智的，当然也是最有效率的，否则就是消耗了不该消耗的力量，在非战略机会点上浪费了战略能量。 而华为公司的长板就是： 第一，长期大力投入研发，用基础创新来打造长板；第二，对人才的使用和包容，华为的管理能力可以实现让人才在“最佳时间最佳位置做出最佳贡献”。 |
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