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观察发现： 单位里如果你工作锋芒毕露， 倒不一定会是木秀于林风必摧之的结局， 不过需要考虑单位里的整体生态环境， 你的全力以赴如同一阵清风扰动死气沉沉的湖水， 问题是不同类型的人的态度和关心的事情会让你无所适从， 如果说你的表现和效率无可挑剔， 那么工作只会是越干越干越多， 不是其他人能力不行而是他们的着力点没放在这上面， 对于领导来讲关注全盘局势或者上面的动态更为要紧， 谋求更进一步是永远不变的目标， 而对于中层来讲抱大腿、选边站忙的不亦乐乎， 领导的画的饼给谁都是给，说以激烈程度也会更甚一些 基层的普通员工为了蝇头小利争得剑拔弩张是常态， 所以谈规划或者长线思维基本没有可能， 因为轮到基层员工手里很多时候连汤都不一定剩下， 而你的锋芒毕露环顾之下基本没人关心， 只会如你所愿继续让你卖力表现多干活， 对于高层领导和中层来讲你暂时未达到这个层次， 而对于基层员工来讲你就是最大的搅局者， 自己迅速走到所有人的对立面， 那么领导的态度就会迅速变得玩味， 因为你打破的是一种平衡或者单位里内部的秩序， 领导需要你这样的人但是要分什么时候， 所以你如果是这样的人记得把握时机， 观察形势，润物细无声，循序渐进提高你的努力和付出。 |
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