攻略｜案例撰写技巧大公开，参加第四届公立医院绩效大会案例征集活动，进一步锻炼逻辑思维能力

为更好地促进公立医院推动高质量发展实践的榜样力量，促进行业先进互助互学，深化医院内涵建设，第四届公立医院绩效大会案例征集正式启动啦！

中国医院绩效改革研究院根据往届绩效大会的案例评选经验发现，一些医院未能拿到卓越案例奖项，并非管理实践不够好，而是因为写不好。“酒香还怕巷子深”，为进一步有效发掘全国医院管理的卓越实践标杆，帮助医院提高申报获奖概率与行业影响力，本届绩效大会特地准备了一份案例申报说明供各家医院同仁参考。

大会参与形式

优秀案例申报

为更好地促进公立医院推动党建引领与高质量发展实践的榜样力量，中国医院绩效改革研究院根据三个转变、三个提高的目标导向，从医院运营与管理落地的视角出发，结合高质量发展评价体系与55 1个绩效指标体系引导的管理内涵，以六大主题征集案例——党建全面领导与发展、卓越的医疗服务、高水平医疗质量、运营绩效管理、人才与科研建设、以人为本的新文化。

卓越领航者提报

优秀标杆实践的落地，离不开高瞻远瞩、主动求变、勇于作为的领导力推动。找寻和挖掘那些在医院绩效改革与创新发展中走在时代前列的管理者，也将作为本届大会的重磅环节。我们相信，在全国公立医院中存在着这样一批领导者，他们准确把握国家政策内涵、广泛学习与获取信息、精准判断与决策，积极做好医院的顶层设计，在医院发展改革浪潮中，带领着团队乘风破浪，着力推动医院的大绩效改革。

主要推荐原则

• ● 本届大会优秀案例获奖表现突出医院。
• ● 获奖案例的管理实践内涵有显着成效。
• ● 作为全国绩效改革领军且为示范典型。

征集评选流程

• 即日起-10月15日：案例征集、递交材料
• 10月16日-10月20日：佐证材料合适与补充
• 10月21日-10月27日：学术委员会案例初审
• 10月28日-11月5日：专家委员会案例复审
• 11月6日：公布评选结果，发送获奖案例演讲邀请函
• 12月中旬：第四届公立医院绩效大会暨2023医院绩效实践金杠杆奖颁奖典礼

申报联系方式

本届绩效大会案例申报开放Word与PPT两种形式，医院可自行选择。对于今年新拓展的PPT申报形式，我们给出了模板样式与页数建议，申报时可根据实际情况进行调整。关于卓越领航者提报，我们也将提供相关模板。