作者:有书进击的苯 人与人最大的差距,就是思维习惯。
很多时候,正确的思维方式,比努力和天赋更重要。 只有思维方式对了,行动才能对; 行动对了,生活也就顺了。 今天和大家分享10个让你变厉害的思维习惯,助你更好地掌控人生。 《塔木德》中记载了一个故事: 有位犹太人在小岛上建了度假村,但游客却很少。 朋友建议他在周围种满树木,打造绿色生态。 但这要消耗大量金钱,他无力支付。 后来,他想到个办法:告诉游客可以通过在岛上种纪念树,纪念重要的日子。 消息传开后,很多人都前来种树留念。 短短一年时间,岛上就种满了树。 犹太人此举不仅吸引了游客,还赚了不少钱。
一个人再有天赋,也有不擅长的领域;再有能力,也有办不到的事情。 真正有智慧的人,都懂得借人所长,以突破“自我”局限,取得更大的成就。
敢借力,会借力的人,往往能更快闯出属于自己的一片天。 看过一个故事: 美国有个小镇常常发生火灾,因此消防队总是忙于救火,在火场出生入死。 后来,有人提醒他们应该重视防火。 于是在救火之余,消防队经常上街处理容易引起火灾的隐患,检修救火设备。 几个月后,火情明显减少很多。 自此,消防队将更多的精力放在巡查上,又过了一段时间,小镇几乎不再发生火灾。 组织行为学家丹·希思,曾提出“上游思维”的概念: 做好上游水土保持工作,下游洪灾发生概率就会大幅减少。 生活和工作也是如此,遇到问题时,不妨在补救之余,多问几个为什么? 找到原因,从根源予以解决,才不会整日忙于“救火”。 只有学会防患于未然,生活才会变得轻松。
世上没有100%成功的事情,但是厉害的人都会优先选择做成功率大的事。 自媒体人木兵有个师弟,大学毕业后在报社做编辑。
木兵听完立刻表示,这个期望大概率无法实现。 因为传统报业在走下坡路,能保证不失业都不容易,更别提颇丰的收入。 师弟觉得很有道理,就果断离职去互联网公司做策划。 当时互联网行业正在快速兴起,仅用了3年,他就年薪几十万,买了车房,而报社的同事正处在失业边缘。 著名数学家拉普拉斯说:
面临选择时,先结合社会趋势和自身情况,多做一些调查和思考,选择成功率大的事情。 然后通过学习与改进,将成功率变得更大。 如此,才能在不确定性中找到确定性,收获更好的人生。 美国作家托马斯·科里曾用5年时间,采访数百位白手起家的富豪和一百多位穷人。 他发现,80%以上的富豪都有明确的人生目标,他们的选择和行为,大多围绕目标进行。 即使遇到失败,也会朝着目标再次努力。 而在那些穷人里,只有3%的人有目标,更多人都没有明确的努力方向,整日活得浑浑噩噩。
只有目标明确,方能避免被无意义的事物干扰前进的步伐,在挫折中披荆斩棘,勇往直前。 相反,没有目标,就没有方向; 没有方向,就不知该如何行动,甚至还会经常把精力用在不重要的事情上,难以看到成效。 成甲在《好好学习》中,提到绿灯思维的概念: 拥有绿灯思维的人,始终保持开放的心态,摄取新的知识,拓宽边界。 有位金融自媒体达人,讲过自己的一段经历: 有一次,他和新东方总裁俞敏洪见面,谈完正事后,他们聊起对教育行业的看法。 没想到他刚开口,俞敏洪就拿起本子和笔,开始做笔记,最终记了满满三页纸。 这件事让他感慨万分:俞敏洪明明已是行业大佬,却仍能耐心倾听并记录他人的想法。
社会在不停发展,技术和思想也在日益更新。 多倾听不同的声音、持续学习,不断拓宽视野和能力,才会拥有应对变化的底气。 罗振宇在跨年演讲中提过一个人。 她叫袁媛,毕业于建筑设计专业,在万科干了4年后,毅然离职,改行做婚礼策划。 对此,身边人都感到惋惜,觉得她浪费了干建筑师的经验。 但是,真的浪费了吗? 转行后,她将建筑师的空间美学,应用到婚礼布置上: 在雪山上搭建婚礼圣坛,在厂房里营造北美风情; 用10万米长的绣线,搭建“雕刻光线”空间。 她一系列的新奇想法,形成了独特风格,收到不少客户的夸赞。
任何时候,都不存在绝对的稳定,我们随时都可能踏入新领域、学习新技能。 但过往经历中收获的每一点思考和专业能力,都会成为日后做事的本钱。 面对新的起点,多思考如何将过去的经验和能力迁移,更好地发挥自己的优势。 复盘本是围棋术语,指棋手为了提高棋艺,要在对弈后,对过程进行回顾,找出双方的攻守漏洞。 人生也是如此,不复盘,便难有进步。 足球巨星C罗,因自律而闻名,但很多人都忽略了: 他相当注重对球赛的复盘。 纪录片《C罗》中,有个片段:每次比赛结束后,他都会找团队拿比赛录像。 晚上,他会一边播放录像,一边对比赛中的表现进行分析。 每一次传球、射门等细节他都会反复回看,找到自己的漏洞和不足,思索怎样才能做到更好。
之前做的每一件事,无论结果如何,都能从中总结出一些成功的经验,或失败的教训。 懂得复盘,就拥有了更新自己的能力,通过反思和改进,成就更好的自己。 猎豹创始人傅盛曾是周鸿祎公司的员工,有次他被安排做会议纪要。 会议上,周鸿祎思维跳跃,讲了两个多小时。 一般人做纪要,大概只会将周鸿祎的发言整理、罗列出来。 但傅盛并未如此,他花了好几个小时,对着纪要不断思考和推敲: 周总为什么要讲这句话?这两个话题之间有什么逻辑? 通过深度思考,他不仅理清了周鸿祎的发言逻辑,写出直观易懂的会议纪要,还学到了他的思考方式。 在之后的工作中,傅盛也始终保持深度思考的习惯,很快便成为公司高管。 很多时候,十次流于表象的努力,都不如一次直击本质的深度思考,更具威力。
凡事多思考,锻炼自己快速发现事物本质的能力,才有可能在激烈的竞争中脱颖而出。
人生本就充满无限可能,遇到问题时,不必一条路走到黑。 这条路走不通,那就换一条。 成龙曾在采访中谈到自己刚出道时,立志成为第二个李小龙。 然而拍了几部功夫硬汉型的电影后,观众并不买单,票房十分惨淡。 古龙甚至直言成龙从不是他心中的侠客形象,他的剧本是给英俊小生演的。 对此,成龙思索很久,最终决定放弃传统武打动作,将滑稽搞笑融入到打戏中,开创了独一无二的“功夫喜剧”风格,深受观众喜爱。 很多时候,当原本的路线难以达到想要的目标时,果断变换方向,好过固守僵局。 勇敢地换条路、换个角度思考,或许下一秒就会发现新机遇。
巴菲特提出过“护城河理论”,意思是搭建好自己的优势壁垒,才不会被对手淘汰。 博主@李苦李25岁那年,入职百度。 当时公司内部竞争激烈,他每天都努力学习各种知识,和同事卷加班,可始终没能拿到突出的业绩。 这时一位老同事提醒他,如果不能花时间打造属于自己的专长,迟早会面临淘汰。 听完这句话,李苦李彻底醒悟: 他放下一切杂念,除了完成基本工作外,全身心投入在数据库的学习上。 一年之后,他重构了公司数据层,将系统负担降低了40%,受到内部关注。 三年后,他成为数据库骨干,职级连升3级,收入大幅提升。 后来,他离职回西安老家,凭着过硬的专业能力轻松入职华为。 如今社会竞争日益激烈,没有独特优势的人,将很难站稳脚跟。 ▽
人与人最大的差距,就是思维习惯。 不同的思维习惯,决定了一个人看待世界的角度,更决定了他的命运层次。 未来愿我们都能持续养成正确的思维习惯,成就更好的自己。 |
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