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俗话说，事在人为。我们干工作结果如何，关键要看一个人的主观努力如何。同样的一件事让不同的人来干，因为思维方式和处理事情的方式不同，办事能力的差异，导致的结果往往大相径庭。“事在人为”，强调了人的不同素质、能力、努力程度对事情结果的影响，也提示我们干工作必须顺应事物的规律来干，否则就会徒劳无功。“事在人为”四个字展开来，更给出了如何能为、作为、有为的方法论。 一、“事”字提示我们干工作要“实事求是” 实事求是是干好工作的根本保证。工作的本质是在了解对象、了解环境真实情况的基础上，对相关事物变化做出正确的研判，并给予适当的协调处理和安排，最终要使事物朝着正确的方向和预期发展，达到正确的预期目的。工作整个过程中，没有一处能够离开实事求是，一旦脱离实事求是，就会犯主观主义或经验主义的错误，导致工作误入歧途。任何时候，我们都必须坚定实事求是的信念、坚守实事求是的原则，把实事求是贯彻到工作全过程。 二、“在”字提示我们干工作要“成竹在胸” 成竹在胸是干好工作的重要基础。凡事豫则立，不豫则废。开展工作前，科学评估工作中遇到的困难和问题，知晓瓶颈制约，提前找准突破思路、策略、途径、方法和措施，提前制定切实可行的推进方案和工作预案，提前把各项准备工作做实做细做深入。工作开展起来，面对困难和压力，我们就会充满自信，不慌不乱，有条不紊。无疑，“成竹在胸”对工作结果具有先导性、基础性和牵引性作用，是我们应该遵循的思想方法、工作方法和工作方式。 三、“人”字提示我们干工作要“以人为本” 以人为本是干好工作的关键所在。民惟邦本，本固邦宁。事业是靠人干出来的，任何时候，我们都要把人作为发展的主体、作为发展的根本动力，为发掘人的潜能、发挥人的聪明才智创造良好条件。要把维护与发展员工群众的利益作为一切工作的出发点和落脚点，善于及时了解、随时掌握他们的思想动态和工作表现，帮助他们解决实际困难，改善他们的劳动环境和工作条件，维护好各方面的民主权利，努力营造出一家人一条心一起干的氛围。 四、“为”字提示我们干工作要“竭力而为” 竭力而为是干好工作的前提条件。古人云：“亏功一篑，未成丘山；凿井九阶，不次水泽；行百里者半九十。”意思是，差一筐土的努力，也会堆不成山丘。打井即便打了九成，也打不到泉水。一百里走了九十里，只能算是走完了一半路程。干工作也是如此，差半点劲都不行，必须全力以赴。只有努力到极致了，努力到无能为力了，努力到自我感动了，我们面对工作的成效，无论好与坏、大与小、多与少，都能问心无愧，都不会懊悔自责。 综上所述，要干好工作，我们不“实事求是、成竹在胸、以人为本、竭力而为”，行吗？“事、在、人、为”，可以说既是我们干好工作的方法论，也是我们干好工作应该坚持的原则和应有的态度。 |
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