在单位，领导重用还是利用，要尽早看清

重用你的领导，会把核心业务交给你做，私下指导你并提供资源，有发言等抛头露面机会的时候，会放手让你去展现自我，因为领导信任你，想培养和锻炼你，全面提升你的能力。

利用你的领导，会把大量琐事杂事分给你做，偶尔画画大饼，甚至连饼都懒得画。除了关起来干活，不会给你展示提升的机会，因为在他眼里，你就是工具，除了卖命没任何价值。

在当今职场，知人善任的好领导少之又少，若遇到努力会有回报；而对于人品堪忧的领导，干得再多也是徒劳，就算累死，他会分分钟会找人代替你，千万别为了他把自己搭进去。