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做领导,管理人和事都是很重要的,管理不好,就会出问题,管理不好,就会被淘汰。很多聪明的管理者,都知道用自己的本事来管理员工。
团队的优秀与否,很大程度上取决于高层思维;
而一个合格的管理者,你需要做到这“1个思维,6个手段”,看看你是否有做到呢?
来自: 思明居士 > 《口才写作》
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比技能更重要的是管理能力,每个员工,都应该要有一定的管理能力。
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