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在《遥远的救世主》中，有个人物出现时间极短，但却给读者留下了很深的印象，因为大家都觉得他是个“高人”，甚至有一些我的粉丝朋友在文章的评论区留言为这个“高人”鸣不平，“这么厉害的人，你为什么不写？” 这篇文章就要来写他，更严谨地说，是要以他为“案例”向各位传递一些知识。 这个人就是周剑华。 周剑华曾经是一个黑道大哥，他评价自己“不是好人，是过来的坏人”，但就是这么一个“坏人”，在林雨峰得知乐圣公司败局已定后去向他“求援”时，说出了一番极其清醒通透的话，这番话的核心就一个态度——“潮涨潮落是常有的事，别太放在心上。“
电视剧《天道》中周剑华剧照 很难想象，这样一种豁达宽广、从容淡定的处事态度是来自一个曾经的黑道大哥。 而林雨峰作为“中国HI-FI音响界”的领军人物，一个堂堂正正的企业家，在此时却满脑子充斥着不甘、屈辱和愤怒，甚至想寻求某种特殊的解决方式。 两种态度，高下立判；两种态度，结局不同。 但这篇文章并不是来为周剑华的这个态度“歌功颂德”的，而是要以他为例，来探讨决定一个人态度背后的原理和机制到底是什么？我们能不能通过调整态度背后的机制，来改变我们的处事态度？也就是真正意义上改变自己。 心理学家艾利斯有个理论，叫做ABC理论，如下图： 这个理论里： A是指诱发性事件（Activating event）； B是指个体在遇到诱发性事件后产生的信念（Belief），即他对这一事件的看法、解释和评价； C是指特定情景下，个体的情绪及行为的后果（Consequence）。 艾利斯认为：不同的人之所以面对不同的事情会有不同的反应，不是因为这个事情本身，而是因为他对这个事情的看法，“看法”在这个理论中称为“信念”。 换句话来说，信念会决定一个人怎么看问题，也就是态度。 态度就是信念的外壳，要改变态度，得先改变信念。 我打个比方来解释一下： 比方说你丢了钱，本来是挺郁闷的事情，但是如果你相信“破财会消灾”，那你可能就没那么郁闷了。 这个例子里，“破财会消灾”就是你的信念（看法），因为这个信念的存在，当你丢了钱之后，你本来挺郁闷的情绪就会减少或消失。 回到周剑华身上，看看他面对乐圣公司败诉和林雨峰困境时的一些不同信念： ——“杀人不难，杀了人不留麻烦也不难，但是不留心病难，背着一条人命过日子，这是一辈子无药可治的绝症。” ——“如果市场救不了你，杀人的意义在哪里？如果竞争不过就去杀人，就是把全世界的奖杯抢回家又有几分含金量？你是丢不起面子。” ——“除掉对手是为了自己能活得更好，如果是为了给自己掘墓，那么杀这个人的意义又在哪里？” ——“你作为中国HI-FI音响界的英雄，无论躺着站着都该是条好汉，沾上杀人这个污点，一辈子都擦不干净，不仅葬送了所有的成就感，而且会被发烧友评价为渣子。” 周剑华上述四条分析背后的信念汇聚在一起，得出了一个终极的态度——“潮涨潮落是常有的事，别太放在心上。” 而林雨峰的心智里并不具备周剑华的这些信念，所以才执着于“不甘、屈辱、愤怒”情绪漩涡里无法自拔，甚至产生想通过特殊方式“解决”这件事的想法。 周剑华活得很通透，是个极其清醒的人。 厉害的人就是这样，总是能一眼看到本质的东西，所谓的本质，其实就是清醒地观照了事物的本来。 ①无论男女老少，每个人心智里都有一个叫做“信念系统”的东西，在这个系统里装着数以百万计的信念，这些信念都是由潜意识来管理和编写的，而且是处在不断扩大和改变的状态里。 “信念系统”里，不仅仅装着无数个信念，而且还有另外两类东西：价值观和规则。 信念（belief）、价值观（value）和规则(rule)这三样东西加在一起，才是一个人完整的“信念系统”。 看下图，会更明白。
你可以把“信念系统”理解为心智中的 “档案柜”，这个“档案柜”中存放着很多“信念卡片”，每一张“信念卡片”上都标注着你“坚定”的“信念”、认可的“价值观”以及你会遵循的“规则”这三样东西。 因为没有一个适用于任何情况的信念卡片，所以当遇到某一个问题的时候，我们就会从这个“档案柜”里找出最适合的一张或几张“信念卡片”，用来解释这个问题或现象，并用它来指挥我们的情绪和行为，它会帮助我们进一步生成我们的态度。 ②因为每个人的信念系统里装着的信念卡片不一样，所以面对相同的事情或问题时，人和人之间产生的态度是有差别的，甚至有的时候，会截然相反。 就像在《遥远的救世主》中，面对“格律诗”遇到的种种问题，身处局中的刘冰、叶晓明、冯世杰、欧阳雪和身处局外的肖亚文，他们做出的判断和选择都不尽相同。 ③很多时候，信念系统深藏在潜意识里，根本意识不到它的存在，非得经过深刻的思考才会浮现。
比方说，一个人花几百块吃一顿饭不觉得贵，但是花两百块去听一堂课就会觉得很贵，为什么？ 也许会得到很多理由，但大多是浅层的、牵强的借口，真正的原因是深藏在潜意识中的某种信念在决定着。（心理学中有更系统的解释，有兴趣的朋友可以去查查“心理账户”这个概念） ④信念系统在受到挑战或冒犯时，就会“跳”出来“保护”我们，通常“负面情绪”也会跟着出现。 接着用上面的那个例子，当你强烈建议一个从来不愿意主动学习的人去花钱听课的时候，说多了，他会生气的，他会觉得你很讨厌，因为，他的“信念系统”受到了“挑战”和“冒犯”。 信念系统就是这么厉害，它深藏于心智深处，从不“露面”，但却处处操控着我们，它就是暗中操纵每一个人心智的“指挥官”。
信念系统在内，态度在外；信念系统是因，态度是果。 如果想要改变自己，就必须从“信念系统（BVR）”层面去改变。 “你这种性格早晚要栽跟头，即使没有格律诗事件，你也会在别的事上栽跟头。” 这是周剑华对林雨峰的评价，这句话说得很重，却也很客观、很深刻。 我们常说“性格决定命运”这样的话，但是性格到底为什么会决定命运，这点倒是很多人没有说清楚过。 但现在我们有了上面“信念系统”的知识铺垫，理解性格是什么就容易了。
一个人的性格，实际上就是“信念系统(BVR)”和由它产生的“态度(A)”共同组成的一个整体。 仔细思考后您会意识到这样一个链条的存在：因为信念系统导致态度不同，进而导致选择不同，再进而导致命运不同。 “信念系统”是一个人“文化属性”中的非常、非常重要的组成部分，它在很大程度上，决定着我们的认知水平。 “信念系统”无需刻意去建立，因为每一个人在慢慢长大的过程中，都会自觉不自觉地往这个系统里去装东西，只不过，有很多信念是什么时候装进去的、被谁装进去的，连你自己都说不清楚。 总的来说，一个人的信念系统里装的信念有这么四个来源： ※自己的经验 ※别人的经验 ※自己信任的人教的东西 ※凭自己的思考而得出的东西 关键的问题是，要不断地去升级、进化自己的“信念系统”，要保证这个“信念系统”像你的电脑操作系统一样经常更新。
没有一个人的“信念系统”是完美的，我说了，关键的问题是你要不断地去升级更新它，这也就是厉害的人之所以厉害的一个很重要的原因。 但遗憾的是、可笑的是，大部分人的“信念系统”从来不会更新，对，从不更新！ 我在上篇文章里，提到过“进化能力”的问题，一个人自我进化的一项重要工作就是“信念系统”的升级。 有句网络上的话是这么说的，“当时代抛弃你的时候，连招呼都不会打。” 时代会抛弃哪些人？抛弃的首先一定是没有自我进化能力的人，尤其是“信念系统”不升级的人，为什么？ 原因很简单，时代车轮滚滚向前的时候，别说你的脚步能否跟上，你连思想都跟不上，不抛弃你抛弃谁呢？ 怎么才能让自己的“信念系统”持续升级更新？ 很简单，抛弃陈旧信念、装入崭新信念。 有些人说，这简直是一句废话，跟没说一样，恰恰相反，这句话就是一个信念，你首先要把它装入自己的“信念系统”里并且常年“置顶”，因为它是“信念系统”最顶层的建设原则。 在这个顶层建设原则基础上，破除以下障碍，慢慢地做，逐步地将自己的“信念系统”拉入“升级改造”的常态管理中。 ①不做情绪的奴隶，要做情绪的主人 情绪是“信念系统”升级改造过程中的一大障碍，前文说到，当一个人已有的“信念系统”受到挑战或冒犯时，伴随产生的就是情绪，情绪出现的“本意”是为了“保护”自己。
情绪在“保护”什么？保护自己不要处在变化、不稳定的状态。换句话来说，“情绪”会阻碍一个人去改变自己，不要自己离开“舒适区”。 举个例子： 当一个有“我没有语言天赋”这个信念的人，另一个人向他传递“只要下功夫，任何人都学得会任何东西”这种信念时，他就会反驳，如果对方坚持，他就会生气，本质上就是拒绝“新信念”进入大脑。 所以，要升级改造“信念系统”，首先要破除的就是“情绪”障碍，也就是“嗔恚心”。 当情绪升起的时候，不要被情绪拿捏，而是要去驾驭情绪，才能破除这一个障碍。 ②保持住谦逊心态，向每个人去学习 这条说起来容易，做起来难，谦逊心态的对立面就是傲慢心态，傲慢的心态大多数人都有，而且，越无知的人越傲慢。 能力欠缺的人往往有一种虚幻的自我优越感，错误地认为自己比真实情况更加优秀。
这种“高估自己”、“过度自信”的心理现象会严重阻碍一个人去提升自己的认知水平，但更严重的问题是，有这种问题的人，压根就意识不到这个障碍的存在。 所以，要升级改造“信念系统”，第二要破除的就是“傲慢”的障碍。 ③树立成长型心态，破除固定型心态 美国斯坦福大学心理学教授，卡罗尔·德韦克（Carol S. Dweck ）在她的著作《心态致胜：全新成功心理学》中提出： 拥有“固定性心态”的人往往认为自己的素质和能力是不能改变的，所以这类人会在自己熟悉的领域里持续努力，以便能在熟悉的领域内得到更大的成就； 而“成长型心态”的人往往认为自己的素质和能力是可以改变的，改变的方式就是通过不断地学习，所以这类人通常不会给自己设限，他们喜欢拥抱各种变化，更喜欢挑战，当然，他们获得成功的概率也会更高。
在升级改造“信念系统”的问题上，具有“成长型心态”的人当然更有优势，他会更容易把“新信念”装进自己的意识里，而“固定型心态”的人往往拒绝改变，当然不会轻易地去更新自己的“信念系统”了。 06 总结 “信念系统（BVR）”的“先进”程度决定了一个人的自我进化速度，这个系统越差劲，往往表现得越能“自洽”。 如果一个人要保有持续生存和发展的能力，就必须持续、主动地升级自己的“信念系统”。 与您共勉！ |
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