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优秀的管理者,一切要以结果为导向。
过程再好,如果没有结果,
说明过程中一定是有问题的,
仅有苦劳没有功劳,
没有结果的事就等于没做。
然而,也不能忽视过程,
过程是结果的基础,
结果决定过程的价值,
应当结果导向,过程管控,
两手抓,两手都要硬。
来自: guoxiongxin > 《管理》
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