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管理者｜要当心团队协作中的“螃蟹效应”
有一种职场现象，叫做“螃蟹效应”
名声和利益哪个重要？
太优秀，竟然还要遭受到别人排挤？怎么办？
3种诡异又神秘的心理学现象，人类无法摆脱，科学家也难以解释！
你的团队不好管，多半是因为螃蟹效应，暴露人性弱点
管理者怎样管理好团队，避免“螃蟹效应”的发生？
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螃蟹效应
身为管理者，一定要坚决清除“螃蟹文化”！不然团队很难成事！
团队领导失败的十个特征（二）
身为管理者，带团队时一定要避免“螃蟹效应”，否则团队很难成事
管理者，别让团队里的“螃蟹文化”拖垮你！
管理就是上下同欲，发挥团队的作用
坚决清除公司“螃蟹文化”！
“大树理论”和“螃蟹效应”，老板必读
平讲平说2798期：选人用人有话说，评价一个领导的水平，不看他做什么事，而是要看他用什么人做事
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