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而且，各地达到法定退休年龄，医保年限不够规定年限的补救措施有所不同。参考法律依据:《社会保险法》第27条规定：参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；到了法定退休年龄，社保只要够15年可以办理退休，医疗不够规定的年限，只要根据... 阅8724 转7 评0 公众公开 20-06-26 13:58 |
那么到达退休年龄但未缴满社保15年还能补缴么？除此之外，对于社保断交不超过三个月的人，也可以提出补缴社保的申请。那么，对于年龄超过了45岁但是没有购买社保的，或者是买了社保但是到60岁满足不了缴满15年的要求的人，该怎么办呢？社保也可以转城乡居民保险，这种方式支持本地年限缴纳比较少的人，需要注意的是养老金会大打折扣。有的人认... 阅43 转0 评0 公众公开 20-05-19 05:46 |
灵活就业人员交社保，应该选择“个人参保”，还是“挂靠公司”？目前很多人也重视社保的缴纳，为自己保驾护航。1、个人缴费：如果是自由职业者，没有在公司内上班，那就可以去社保局办理手续，自行缴纳社保金。2、职工社保：国家明确规定，每个公司都要给个人缴纳社保，也就是“五险”，企业承担一部分比例，剩下的由员工去承担。灵活就业人员... 阅383 转2 评0 公众公开 20-04-04 17:19 |
比如说养老保险的退休条件是到达法定退休年龄，累计缴费年限达到15年。具体程序是，符合申请延迟退休条件的人，应当在到达国家退休年龄前两个月，由本人向用人单位提出延退书面申请，用人单位研究统一并填写延长退休年龄申报表，报参保地人社部门批准。转为城乡居民养老保险，主要是企业职工养老保险的个人账户转移接续，职工养老保险的缴费年... 阅551 转1 评0 公众公开 20-04-04 17:03 |
解除劳动合同的理由，一般可以分为双协商一致解除劳动合同、劳动者单方面提出解除劳动合同、劳动者过失用人单位解除劳动合同、劳动者无过失用人单位辞退，用人单位经济性裁员、劳动合同终止。不过有一类特殊情形是不得以劳动者无过失性辞退或者用人单位经济性裁员为理由解除劳动合同的，包括怀孕女职工等特殊情况。那么用人单位会亏大了，因为... 阅122 转0 评0 公众公开 20-04-04 16:51 |
1.什么是失业保险？我们的社保里，包含养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。小红工作满5年，缴纳失业保险5年，失业后，可以领取4+2个月失业金，即1980*6=11880元；第一、失业前，企业和本人缴纳的失业保险金累计满1年，或不满一年但本人有失业保险领取期限。也就是说，你在本单位工作满1年交了1年失业保险，或者你在本单位工作... 阅197 转0 评0 公众公开 20-04-04 16:42 |
参保人需要携带自己本人身份证、社保卡到发卡银行的网点激活金融账户，这样之后才可以通过社保卡领取养老金。而我们之前交过的养老保险账户余额和缴纳年限，并不会因为我们到不同城市建立了新的社保账户而注销或者清零，那么这就涉及到了社保转移的问题。以前办社保卡可能需要等两三个月以后才能拿到社保卡，而如今批量办理社保卡，从申请、制... 阅170 转4 评0 公众公开 20-04-04 15:25 |
异地社保转移的详细步骤：首先，要在接收地社保机构开具《接收函》，《接收函》上必须提供转移人身份证号码、转入地社保所在银行名称及转入地社保账号。第二，带着《接收函》、社保手册、终止合同书到公司办理社保转移手续。社保转移是一个很正常的现象，但是我们在社保转移的过程中，一定要做到和原工作单位正常解除劳动合同，并且在离开原工... 阅111 转2 评0 公众公开 20-04-04 15:13 |
虽然劳动者年龄达到退休年龄60岁，但用人单位与劳动者仍然继续履行合同，若用人单位以后解除劳动合同或者终止劳动合同，仍然应该按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按... 阅2835 转2 评0 公众公开 20-04-04 14:28 |
