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Mckinsey麦肯锡面试

 秘哉巴比伦 2013-07-17

水货的consulting面试经历,希望对之后想申的同学有帮助

来源:赵思齐的日志

其实我有一个主要目的就是想召唤一下不知道有没有任何校内上的人夏天会在Mckinsey New York工作的,有的话求联系。

 Mckinsey麦肯锡面试
麦肯锡公司是世界级领先的全球管理咨询公司。自1926年成立以来,公司的使命就是帮助领先的企业机构实现显著、持久的经营业绩改善,打造能够吸引、培育和激励杰出人才的优秀组织机构。在全球44个国家有80

麦肯锡

  麦肯锡

多个分公司,共拥有7000多名咨询顾问。麦肯锡大中华分公司包括北京、香港、上海与台北四家分公司, 共有40多位董事和250多位咨询顾问。

昨天在Mckinsey new york office 拿到了暑假的BA offer.就简单把我面试遇到的一些问题和我觉得consulting面试比较困难的部分说一下,希望对之后想要去的人有帮助。我的这次机会来的很突然,五月份突然收到加拿大的一个HR邮件说他们看我之前申请了他们的一个back office的职位,但他们觉得我看起来像是适合做front office consulting的,于是就要给我一个interview。我就糊里糊涂的去面试了,然后就糊里糊涂的和各种面试官扯淡了很久,聊了各种神奇的话题,昨天被邀请去纽约办公室superday,很幸运的拿到了offer。

整个面试大致的流程是resume-prescreen(phone) -tech phone screen- 2 rounds of case and experience interview -Problem solving test- 2 rounds of interview with partner/director。不同领域的不同学校的人可能过程中顺序会有变化,但总体来说就是这么个流程,非常标准。

关于面试

大部分人想到consulting面试就想到case,但是我个人觉得case不是最困难的一部分,反而如果你有准备,把大致的框架都了解的比较清楚,然后表达又比较清晰的话,这一部分应该是最简单的一部分。至少对于Mckinsey来说我觉得背景上的考察远比case要困难,并且个人认为占比重更多。

从准备上来讲,我觉得了解自己的简历非常重要,你基本上肯定会收到一大堆和简历相关的问题。和很多公司不一样的地方是consulting公司一般会在你简历问题上问的很深,他们会问你具体做了什么东西,遇到了什么困难,如果是做过的research他们甚至会和你讨论很多你研究中的理论。我觉得对于这样的问题最重要的是提前写出很多例子,每一个都涵盖一个方面的情况(尤其是achieving, personal impact, leadership, problem solving),并且每个都准备好刨根问底的可能性。如果你的简历上有经历是自己其实不太熟悉只是参与一下了的,一定要做好被问到的准备。

Case部分我推荐《case in point》. 如果你已经把上面的case看得很熟了,并且所有的框架都记下来了,我觉得你基本也没有啥问题了。记住不懂得一定要问你的面试官,并且觉得可能不对的也问问他,甚至不会做也问问他有什么意见,能不能给点帮助,而其实大部分情况下只要你问他们就会帮你。

关于PST(problem solving test)我觉得没有想象中那么糟糕,更没有网上说只有五十个人只有十个过了这么夸张。你需要记得的是这个考试是pass/fail,不需要和别人竞争,考过分数线就行。我个人觉得分数线应该在15/26左右,所以你可以错差不多一半的题,做不完就猜(我没见过几个做完的)。我个人估计通过率在40%左右的样子,最好的准备材料就是他们给出的三套例题了,如果大神觉得可以轻松击杀的话就基本不用考虑这一块。

除去刚刚说的一些,如果你幸运走到了final round,面你的是Senior partner。你最好提前做做功课看看面你那个人是在哪个领域工作的,然后应该相对应的准备一些关于那个领域的知识。在前面几轮面试的时候一定要问问面试官他们最近做的项目,然后问问他们关于这些项目的想法(最后你可能就会被问到你对他们做的项目是怎么想的)。其实实话说最后一轮问的问题非常不好回答,也很难准备,对于这种情况应该去考虑你思考问题的方式,如果你能够有一些创新的点子那就更好不过了。

那么我写这么多费话是为了啥呢?其实就是想告诉以后想申的人要有信心(信心最重要),很多猜测都是假的:

1.MBB不招大二学生 - Bullshit

2.MBB只找hyp/s/Wharton.. – Bullshit

3.Mckinsey 不看GPA3.7以下的学生—Bullshit

4.Have to be an econ/business major - Bullshit

5.Consulting 因为client的原因不录asian male - Bullshit

最后如果题几点建议的话:

1.多问问题,问有意思的问题

2.把你自己变成一个有趣的人,他们希望招有意思的人一起工作,这是我最大的体会。

3.别紧张,虽然你一定会紧张,实在不行就吃个镇定药

4.Try to have fun during the interview, that’s the key!!

我觉得如果是明年要申请的同学能开始看看case就很好了,毕竟明年的申请还有半年才开始,最难的部分可能对大部分人来说可能是拿到面试本身,因为Mckinsey据我所知如果没有校友帮忙的话可能Hyp(三所大学——哈佛、普林斯顿、耶鲁)也差不多是1/10能拿到面试,所以有一份有意思的resume还是很重要的,我相信大家拿到面试之后就一马平川啦 :)

最后特别感激 @曹雨(284898946)的一路无条件支持骚扰搅基打屁,不然哥可能干脆就懒得去面试呆在村子里过夏天了,虽然那样也很好。

要我总结我为什么进了我觉得就是运气+自信。就像别人问我你这个傻逼这么多年怎么生存下来的-“因为我很自信lololol”


来源:赵思齐的日志 |

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