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现代职场:你不强大,再好的人脉等于零!

 eln 2017-02-13

一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。在现实生活中,总是有那么一群人,逢人就说,他跟那个领导很熟,跟哪个企业老总有交情,还会时不时的在别人面前炫耀那些偶然跟所谓的那些名人的合影;不管在什么场合,见面就会管你要电话号码,加微信。他们总认为这就是他们的圈子,他们的人脉!有了这些圈子,这些人脉,就会顺风顺水!现代职场:你不强大,再好的人脉等于零!


还记得,前不久有个朋友跟我说起一件事。他说很多年前的一次,偶然接触到一个“大人物”,交流甚欢,蛮投缘的,便相互留了电话。他原以为这是很重要的人脉资源。过了不久,出了点事,便想到了这位“大人物”。以这位大人物的能力和地位,此等小事,不足挂齿!

于是,鼓足勇气给他拨通了电话,连续打了十几次,没人接,他不甘心,又长长地发了一条信息,信息倒是回了,可就俩字:没空!说实话,当时很有挫败感,恨不能找个老鼠洞钻进去。

其实,无论是现实生活还是现代职场,很多人都遇到过这样的遭遇,以为和对方留了电话加了微信,彼此应该能帮忙,却忘记了一件重要的事情:

只有资源平等,才能互相帮助!

现代职场:你不强大,再好的人脉等于零!


是的,社会是现实的,人们往往总是在相互利用,很多社交并没有什么用,看似留了别人电话,就以为有了资源,或许在需要帮助的时候,仅仅是白打了一个电话。因为你不够优秀,因为他在考虑你以后能不能帮到他,有没有资源交换,如果你不够优秀,不够强大,谁!会!帮!你?

以前有一位业界精英跟我说:“自己经常遇上一些可有可无的社交,应酬,该不该拒绝?如果没有进入他们的圈子,会不会失去人脉?”

我说:

只有强大的人,才能得到有用的社交!

后来,这位经营感慨道:“在自己还是庸碌无为的时候,很少有人主动找我,通过自己的努力坐到现在的位置,应酬、社交不断,我懂现在为什么有人主动找我了”。他总结到:只有自己足够强大,足够优秀,别人认为你对他们有用,他们才愿意结交你,你才会进入他们的圈子,你才有人脉!

如果你不够优秀,不够强大,你的人脉是不值钱的,它不是追求来的,而是吸引来的。只有等价的交换,才能得到合理的帮助——虽然听起来很残酷,但这是事实。现代职场:你不强大,再好的人脉等于零!


我们身边不乏有这样的一部分人,他们每天的大部分时间都是和朋友在一起,美其名日:交朋友,处关系,拉圈子,搞社交。三天两头的跟朋友,泡酒吧,卡拉OK,泡桑拿,为了朋友,可谓两肋插刀,为了朋友的事,甚至三过家门而不入。

刚开始,身边的确有一群朋友围着、跟着,在他们的心里,似乎朋友就是一切。渐渐地,原先处得还可以的“朋友”渐渐地离去,为什么呢?

总结:他们的事业越做越好,除了没有时间外,恐怕就是觉得没那个必要了。因为当你把时间花在混朋友关系上时,自身没有其它过硬的本事,也没能打好事业的根基,他们感觉,你对他们而言,根本没有利用之处。说到底,还是因为你不够优秀,不够强大!

现代职场:你不强大,再好的人脉等于零!


我不禁想起最近刷遍朋友圈的放羊的和砍柴的故事:

你是砍柴的,他是放羊的,你和他聊了一天,他用他的柴换了你的羊!

——资源等价交换,因为你有柴,他有羊;而你需要柴,他需要羊!

在你还没有足够强大、足够优秀时,先别花太多宝贵的时间去社交,多花点时间充充电、提高个人能力。放弃那些无用的社交,提升自己,让自己更强大!

当然,有一种情况除外,你落难的时候,他说我们是兄弟,你富有时,他仍然说我们是兄弟。这种不离不弃的人,才称为真正的朋友,他不适用于以上的规则。这种人不用多,在这个浮夸的世界里,几个就好。

我不追求人脉,我就是人脉!

现代职场:你不强大,再好的人脉等于零!


切记:

人脉不在圈子,而在自己:唯有让自己变得强大优秀,你才能获得有用的人脉!

“识人多”不等于“人脉广”:“人脉广”不等于“帮你忙”

人脉的前提是你有没有“被利用的价值”:你的利用价值越大,他就越会帮你。与其把时间花在多认识人上面,不如花时间提高自己的个人价值。

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