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买不起车、买不起房、压力大到胃出血，就算如此，仍有大批大批年轻人涌向大城市。 到底是啥让这些年轻人死撑在大城市？收入还真不一定高，就业机会虽然不少，然而更重要的其实是…… 对于大城市的Lawrence、Jennifer来说，最揪心的日常便是累死累活的加班 好不容易得空刷个朋友圈，却发现全是留在老家的同学发的美食美景美人。 每当这时候，就会听到来自灵魂深处的拷问： 这个问题，就让人生资本论来解答吧。 - + - 首先要破除一个迷思：
虽然单看绝对数字，北京上海收入确实高。 可是，大城市赚得多，花销也大。 用工资除以物价算实际收入，反转就来了：500万以上人口的特大城市根本比不过200万~500万人口的城市。 据南开大学学者宁光杰测算，与200万以下人口的城市相比，200万~500万人口的城市实际工资要高出19.6%，而500万以上人口的城市，实际工资只高出13%。 - + - 不是为了钱，还能为了点啥？ 人生资本论总结出两大原因。 一是因为在大城市 有更大的几率找到合适自己的工作。 俗话说，林子大了什么鸟都有。城市大了，什么样的人都需要。 在大城市，工作多，找工作的人也多，这种协调互动会降低找工作的时间和成本。 一个人更有可能找到适合自己的工作，企业也更有可能招到合适的人干活儿。这对企业和劳动者来说是双赢。 企业效率高了，给钱就大方；个人收入高了，消费就会跟着上去；消费，又会创造新的就业岗位。 想想懒到出门吃饭都不愿意的小白领养活了多少送外卖的小哥和做外卖的黑作坊？
二是因为待在大城市， 你会变得更聪明。 在大城市，各种牛叉闪闪亮的企业多得你都懒得数。大企业成堆，能力高的劳动者也成堆。
高能力劳动者之间有许多交流、学习和互相攀比较劲的机会，这都使得劳动者自身的能力噌噌噌往上涨。
这种现象有一个高大上的名字——梅特卡夫定律。
在大城市里，一个人就是一个节点。节点越多，对话交流思维碰撞越多，学习机会也更多。
不但能力高的人受益，能力稍低的劳动者也可以通过模仿学习，慢慢培养提高自己的能力。 在小城市，你现在卖烤冷面，十年后估计还在卖烤冷面；在大城市，从烤冷面的变身互联网CEO，都不是痴人说梦。
适者生存，能留在大城市的人，都是经过一浪一浪还没有被拍在沙滩上的人。
想知道如何才能不被后浪拍下去吗？继续关注人生资本论吧。 参考资料： · 中国大城市的工资高吗？——来自农村外出劳动力的收入证据，来源：经济学（季刊） · 城市规模与包容性就业，来源：中国社会科学 · 城市移民收入增长的源泉：基于人力资本外部性的新解释，来源：世界经济 · 中国统计年鉴2016，来源：国家统计局 · 全国第六次人口普查数据，来源：国家统计局 END |
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