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一个人的核心竞争力是什么?

 庄子吴松柏阅读 2017-08-30
一旦我们头脑里想着跟别人竞争,无论是考试中,还是在其他方面,每个人都必须要有核心竞争力才有话语权,才可能在未来的竞争中获得较好的位次,那么作为一个人他的核心竞争力到底是什么呢?会考试算是一种核心竞争力吗?如果放在考试体制里,自然就是,只要有考试,会考试的人他的核心竞争力就会显示出其独有的优势,而且在每次的考试基本上都可以成为那个胜利者。
      但更多的时候, 人与人在一起并不完全靠考试成绩,或者说考试成绩并不能起到决定性的作用,顶多只是辅助作用,这个时候要看这些人到底要比哪些方面的内容。如果这个时候是比具体的实践操作,会考试的人未必就真的行,毕竟动手能力跟考试完全不一样,而那些平时就喜欢动手,而且以动手为乐事,这种人他的核心竞争力自然要超过其他任何人;当然如果这个时候的竞争并不是去竞争什么,而是看不同的人面对同样的事情他们是如何处理的?这个时候每个人的核心竞争力的高低就很容易显示出来:同样面对一个需要帮助的人,有的人会看这个人跟自己的关系到底如何,有的人则会选择不管三七二十一先去帮助这个需要帮助的人;而有的人尽管会去帮助这个人,但是并不是真心实意,而是迫不得已;当然也有人干脆就绕道而行,装着看不见。这些人的核心竞争力的差异自然就会差距很大——人心与人性的差异极大。如果一个人很会考试,动手能力也很强,但是他到了一个具体环境里遇到一个需要帮助的人选择了那种自私自利,这种人可能在某个方面的能力突出,的确能够给这个社会,身边的人带来一定的帮助,但是这个人是不可能真正发自内心去帮助别人的,他一定会有所选择地帮助那些他觉得值得帮助的人。这种人功利心极强。按照钱理群先生说的就是那种精致的利己主义者。这种人也许在短时间内可以赢得自己想要的东西或者利益,但是这种人一旦在于他人相处合作的时候,他可以真正做好吗?难以想象,估计极难。
     一个人最终要在这个社会上安身立命他核心竞争力到底是什么?是他的能力才华,可以算是一部分,但不可能是唯一,更重要的是这个人的品质德行,只有拥有一个好的德行,一个真正懂得关心与帮助他人的人,才可能最终赢得别人的尊重与信任,才可能最终在不同的竞争场合里有实力,有能力取得竞争的最终胜利,而不是短暂的得利。

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