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全线程细节详解:如何打好一场劳动争议诉讼官司

 Lawyer贾旭生 2017-09-17




一场诉讼就像是一个跌宕起伏的故事,每一个阶段都充盈着无数的细枝末节,对立造成的冲突和人物心思的不明,让这个故事可能存在不同的结局。


然而,作为形成这个故事主线的诉讼律师,如何在每个细节中占据主导地位、如何与故事中的各方有效沟通、如何提前预知风险及早应对、如何力挽狂澜确定结局基调……考验的不仅是法律知识的扎实程度,更是实践经验的丰富程度。


在劳动争议诉讼案件中,仲裁程序前置、劳动关系双方的特殊举证责任、当事人诉求不明晰等情况的存在,又进一步使得这场诉讼具备了不同与其他领域的特殊特点。


本期无讼Live将按照劳动争议诉讼案件的一般进程,从争议确定、仲裁、诉讼委托、诉讼准备,到出庭应诉、判决执行、结案复盘一一展开,提示庭前准备的必要工作和出庭应诉的关键举措,同时,尽力丰富每一阶段的细节,为大家呈现如何打好一场劳动争议诉讼官司。


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梁枫律师现任金诚同达律师事务所高级合伙人,曾于2016年获钱伯斯《2016亚太法律指南》领先律师(劳动法),熟谙诉讼、仲裁相关法律,是一位经验丰富的出庭律师,尤其是一位知名劳动法律师、资深人力资源法律专家。



本次分享的亮点内容



1.场景分析


结合案件办理过程中的真实场景及案例,全面梳理诉讼全过程,分享实践经验。


2.证据准备


明晰劳动争议诉讼案件举证责任,搜寻适格证据,合理举证质证。


3.合理沟通


充分了解当事人诉求,积极预判案件走向,给予当事人合理期待。


4.法庭表现


有效表达己方观点、反驳对方论点,与法官建立有效的直接或间接对话,进一步影响法官态度。


5.结案复盘


恰当处理结案后的文书提交、证据处理等工作,形成个人复盘总结,并持续关注及参与衍生案件的二次仲裁、诉讼等。


适合人群


  • 从事劳动法领域、期望丰富实践经验的律师朋友


  • 期望对劳动争议诉讼案件形成全面了解的朋友


  • 为企业提供常年法律服务的律师或法务朋友

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