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努力工作就是对自己负责，当你尝试着对自己的工作负责时，就会发现，自己还有很多的潜能没有发挥出来，你要比自己往常出色很多倍，你会在平凡单调的工作中发现很多的乐趣，最重要的是你的自信心还会得到提升,因为你能做得更好。 我们都知道，姚明是NBA 赛场上的英雄，身价上亿美元;白发斑斑的美国Viacom 公司董事长萨默.莱德斯通神采奕奕,永远年轻,他所领导的公司在美国拥有很大的名气;事业有成的比尔，盖茨仍潜心凝神工作,决意把微软的产品卖到全球每一个地方...在这里,他们的身份各异,或者是球星,或者是公司的董事长,但是仔细分析,他们的态度却有着惊人的相似:认真地对待工作,百分之百地投人工作,从来没有想过要投机取巧,从来不会要小聪明。 这是因为,他们都遵循一个规则: 工作就意味着责任，岗位就意味着任务。在这个世界上,没有不需承担责任的工作,也没有不需要完成任务的岗位。工作的底线就是尽职尽责。坚守岗位，完成任务，这就是我们所说的岗位责任。假如你是公司老板，在分派任务的时候，你会信任这样的人吗? 在提升职位的时候，你会首先考虑他们吗? 当然会! 这样的人无疑是能够准确无误地完成任务的人。 企业界的朋友大部分都有这样的共识。企业需要的优秀员工，不是说他要有多么高的学历，多么丰富的经验，多么好的技术，而是他对工作是否具有认真负责的精神! 在任何一家公司，只要你努力工作，认真、负责地对待每一件事情。你就会受到尊重，从而获得更多的自尊心和自信心。不论你的工资多么低，不论你的老板多么不器重你,只要你能忠于职守,毫不吝惜的投人自己的经历和热情，渐渐地你会为自己的工作感到骄傲和自豪,也会赢得他人的尊重。以主人翁和胜利者的心态去对待工作,工作自然就能做得更好。 工作中我们随时随地都会看到一些糊弄工作的员工。他们在应付中生活，在应付中工作,做一天和尚撞一天钟，从不打算去认真、踏实地做好一件事，没有奋斗目标，没有成就感，终目恍恍惚惚，过着辛告的生活。 尝试着对自己的工作负责，这是一种工作态度的改变，这种改变会让你重新发现生活的乐趣、工作的美妙。对工作负责，就是对自己负责。你的尽心尽力得到了老板的认可，人得到了生存的资本，也培养了自己的生存能力。 |
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