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自从被一个亿的小目标刷屏了之后， 小伙伴们都纷纷建立起了自己的小目标， 毕竟榜样的力量是无穷的。 但如果现在还拿着小目标这个梗说事儿， 那可就危险了！ 在这里要说的是： 有时候比建立小目标更重要的， 是如何让自己具备有实现目标的资源。 或者，有时候我们想要获得一个亿， 但在获得一个亿之前， 我们得用一个十万 去获取资源来帮助自己获得那最终的一个亿。 就拿一个真实的案例来说， 有个客户联系了曙光律师问 股东内耗化解的方案咨询报价是多少， 然后曙光律师回答说20万起， 客户惊讶的说，20万太少了， 能愉快解决矛盾，200万都不算多。 针对连锁企业发展的一些关键问题， 法立方连锁律师机构 将为企业负责人提供给咨询服务， 与企业负责人进行深入探讨和解析， 并提供系统的解决方案。 主要解决问题涉及到企业的连锁模式， 连锁的发展路线图、企业连锁加盟的要素板块化， 以及连锁发展中有哪些坑 ▼ 费用标准 3小时两万元 面向企业创始人、ceo、 核心高管、律师机构等人群， 法立方连锁律师机构 接受培训及分享活动的邀请。 ▼ 根据市场和内容的不同， 费用标准： 5—10万元 1.连锁模式设计 按照以传统思维开店， 5年开四家店不错了， 而法立方的一个客户媚芙堂两年开了400多家店 真的做到了裂变式发展。 如果你也想有这样的速度开店， 但是不相信有这样的速度， 可以在委托我们之前，除了上面说到的媚芙堂 可以再去参观我们的几个客户—— 西安花田煮、火龙田记臭豆腐。 连锁加盟中的关键要素是什么呢？ 第一、 避免合同无效。 因为合同一旦无效，不但要退还加盟费， 有的还要赔偿加盟商的装修、运营损失。 第二、 避免总部履行了合同。 加盟商事后不承认，而追究总部违约责任。 第三、 避免加盟商拿总部模式练手， 然后复制总部产品和模式。 1）连锁加盟设计方案 2）连锁加盟合同 3）连锁加盟合同履行确认书 4）同业禁止承诺书 ▼ 费用标准： 10万元起 2.股权结构设计 无数公司项目很好，团队不错， 刚刚做的风生水起，就开始内耗散伙， 就是因为一个问题造成： 创始人不懂得股权结构安排， 造成每个股东都觉得自己不合适， 从同心同德到同床异梦， 再到同室操戈，最后同归于尽。 股权结构设计具体内容： 1）合伙人股东协议 2）股权架构协议 3）投票权协议 4）一致行动人协议 5）股东会议事规则 6）董事会议事规则 7）公司章程修正案 8）经营决策议事规则 9）股权代持协议 10）合伙人股权回购协议 11）合伙人业绩考核方案 12）股东会决议 ▼ 收费标准： 2-5万元 3.股权众筹方案 具体内容： 1）众筹公司章程 2）众筹持股平台合伙协议 3）众筹投资协议 4）众筹股权激励协议 5）众筹合伙协议补充协议 ▼ 费用标准： 6-8万元 不同时代的成功人士 往往是因为掌握了时代的关键资源， 物资短缺时代的稀缺资源是工厂， 房地产开发时代的稀缺资源是土地， 现在的稀缺资源是人才， 那么如何把人才拧成一股绳呢？ 最有效的办法：用股权激励。 1）股权激励方案 2）董事会决议 3）股东会决议 4）员工股权期权计划 5）期权授予协议 6）股权代持协议 7）持股平台协议 ▼ 费用标准： 8万起。 5、股东内耗化解 通过法立方连锁律师机构的的协商谈判， 已经帮助有很多内耗中的股东愉快的解决了矛盾。 关于股东内耗化解问题， 不管是你想要继续想继续的方案， 或者结束想结束的方案， 不管你想采取哪一种方案， 法立方都能帮你找到一个最佳的化解方案， 让你摆脱股东内耗问题。 ▼ 费用标准： 20万起。 在给客户进行连锁设计时 始终坚信： 就算只有一道菜， 也能设计出全国连锁。 也是秉承着这个信念， 法立方服务的客户 都在以他们之前不敢设想的速度 创办了一家又一家连锁加盟店。 而也只有这样的信念， 才能让一件事情真正得到落实， 从而实现自己的大目标以及小目标。 我们坚信， 突破困境重围的方式只有一个： 跟上连锁股权时代，改变自己， 哪怕现在只剩下一道菜， 也要相信自己，相信我们。 来吧！ 法立方 falifang21days
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