谢邀! 我是名咨询顾问,从事管理咨询10多年,经常和各种管理者打交道,听到客户提出的问题,能够快速思考、即时提出建设性意见,是顾问的基本能力要求,这个问题我可以尝试回答,如觉得有用,请顺手点赞、转发。 下面分享4个我最喜欢的的训练思考能力的实用小技巧: 1、找关键、抓重点,解决重要紧急的事。 2、 图形化思考和训练,激发大脑活跃度。 3、 结构化训练,避免一团乱麻。 4、 保持充沛的体力是快速思考的必要条件。 一、找关键、抓重点,立足重要紧急的事有统计数据表明,我们20%的事情,往往创造了80%的价值,这就是著名的《帕累托80/20效率法则》,这20%,就是我们说的重点,将核心精力用于解决这些重点难点问题,是我们提高大脑快速思维的最好方法,否则,不分轻重缓急,所有事情一股脑的想怎么做,我们的大脑如何应对?如何快速有效的思考呢? 二、结构化思考和训练,激发大脑活跃度会找重点难点,会画思维导图,还不够,因为这两个步骤只是梳理出问题清单和解决问题的步骤清单。需要建立结构化,即观点—论点---论据,推荐,每个观点用3个论点来支撑,每个论点用3个论据来支撑;同样的,如果是解决办法,每个解决办法用3个步骤来实施,每个步骤注意3个细节。 结构化思考训练: 为什么是3个呢?我分享过类似的文章有几篇,关注后就可以看我的往期文章,比如思维导图之结构化、思维导图之金字塔等。 三、结构化表达,避免一团乱麻有一本神经心理学的书籍中偶然看到这样一句话:人的爬行脑(控制人的欲望的那部分大脑)更加喜欢视觉化的信息,而不是抽象的信息。 因此,思考时,努力将事情在脑海中进行想象,这是保持大脑活跃、思考敏捷的关键,比如近些年非常流行的思维导图,就是把大脑中想到的内容,先快速把各种观点的用树的形状画出来,迅速将问题拆解为一堆子问题清单和解决办法的步骤清单。 四、保持充沛的体力是快速思考的必要条件。据说:“人穷多健身,人丑多读书”,奇怪,很多人会说,人穷去赚钱啊,毛线,如果能够赚钱,还穷吗?不就是时机还没到嘛,所以人穷了,第一重要的事情是去健身,跑步、徒步都可以,否则,人穷再没有好身体,生病了就只能自我了断了。 至于人丑怎么办?没办法,我也很丑,但这玩意改不了,所以只好多读点书,不是说书中自有颜如玉么,也许都的多了,知识丰富了,不仅能够快速思维了,说不定还能变帅点呢。 10年外资公司管理咨询顾问,职场技能(PPT汇报、逻辑思维、沟通表达)掰开揉碎,讲给您听,欢迎关注我的头条号,一起加速成长,成为一名优秀的职场精英。 关于训练如何快速思考,你还有什么方法可以分享下? 欢迎在评论区留言,点赞,转发。 |
|
来自: 昵称11935121 > 《未命名》