|
政府会计制度规定：
统发工资的核算还是比较简单的。 计提：借记业务活动费用等，贷记应付职工薪酬； 代扣：借记应付职工薪酬—基本工资（明确从这里扣，不用算细账了），贷记应付职工薪酬—社会保险费等； 缴纳：借记应付职工薪酬—社会保险费等（含单位承担和代扣代缴），贷记财政拨款收入（统发直接支付）；同时需要做预算会计核算，借记行政支出等，贷记财政拨款预算收入； 由于是统发，把上面的分录合并成一张凭证，就变成了： 借：业务活动费用等 贷：应付职工薪酬（基本工资等各个明细） 借：应付职工薪酬—基本工资 贷：应付职工薪酬—社会保险费等 借：应付职工薪酬—社会保险费等 贷：财政拨款收入 借：行政支出等 贷：财政拨款预算收入 这里面，只需要扭转一个代扣代缴部分不再重新核算的惯性思维就可以了。 但是我们知道，有很多地方，按照新的规定，已经把这个工作放给了单位。也就是说在每个月，财政会将代扣的社保费等拨款给单位，由单位去进行缴纳。这种情况下，核算会有什么变化呢？ 计提：借记业务活动费用等，贷记应付职工薪酬； 代扣：借记应付职工薪酬—基本工资（明确从这里扣，不用算细账了），贷记应付职工薪酬—社会保险费等； 拨款：借记银行存款，贷记财政拨款收入；同时需要做预算会计核算，借记资金结存—货币资金，贷记财政拨款预算收入； 缴纳：借记应付职工薪酬—社会保险费等（含单位承担和代扣代缴），贷记银行存款；同时需要做预算会计核算，借记行政支出等，贷记资金结存—货币资金； 所以我们可以发现，二者的联系非常紧密，而区别也是显而易见。就是多了一个拨款的环节，需要从银行存款走一下。但是注意，这个肯定不会是一张凭证解决的问题了。 借：业务活动费用等 贷：应付职工薪酬（基本工资等各个明细） 借：应付职工薪酬—基本工资 贷：应付职工薪酬—社会保险费等 借：银行存款 贷：财政拨款收入 借：资金结存—货币资金 贷：财政拨款预算收入 借:应付职工薪酬—社会保险费等 贷：银行存款 借：行政支出等 贷：资金结存—货币资金 朋友们，这样做，有没有问题呢？  听说转发文章 会给你带来好运 |
|
|
