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主管运作实务之第二篇第三节:企业、主管、部属之间的期望

 标准HR 2019-03-26

一、企业对主管的期望:

1.品行良好、忠诚服务企业(必备)。

2.丰富的工作经验。

3.具有组织能力。

4.具有现代企业管理理念。

5.能训练员工。

6.能够保持和谐的同事关系。

7.能及时完成领导交代的任务。

二、主管对企业的期望:

1.工作安定、环境安全。

2.职权对称:职责明确、权责对称。

3.有发展空间:包括有晋升的机会、加薪的可能。

4.工作中如有困难,能得到企业的协助、教导。

5.能与上司、同事保持良好关系。

6.个人尊严得到尊重,时常得到鼓励。

三、部属对主管的期望:

1.指示明确。

2.个人尊严得到尊重,时常得到鼓励。

3.工作安全:包括人身安全。

4.工作中存在问题或困难,能得到上司诚恳的帮助。

5.有发展空间:包括有晋升的机会、加薪的可能。

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