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党办人是离党最近、离领导最近的一个特殊群体，之所以特殊，不仅仅在于位置至关重要，更在于承担的工作非常人能及，即要具备超强抗压能力，又要是多面手、实干家，还要时刻保持备战状态，随时随地能拉得出、冲得上、办得好，这给党办人提出了严峻挑战。在此，笔者整理了党办人要具备的九个“心”，与大家共勉。 一要忠心。忠诚可靠，无论在为人、从政等各个方面，都是最起码的、第一位的要求。作为党办人，更是应该做到绝对忠诚，言行如一、表里如一、始终如一，既要有坚定的理想信念，还要有鲜明的政治立场，更要有高尚的政治品德。说白了，既然是领导身边的人，就要自觉维护领导的权威，如果别人在背后说领导坏话，我们不能旗帜鲜明坚决制止的话，就只能说我们政治立场还是不够坚定。 二要细心。作为领导身边的人，一定要做个“有心人”，何谓“有心人”？首先，就是无论是领导的喜好、习惯，还是领导厌恶、看不惯的事，都要用心发现、悉心总结，在工作中趋利避害；其次，就是对领导说得话、交待的事、提出的要求，一定要牢记在心、抓好传达或落实；再者，对已经干过的工作，不管是成功还是失败，不论领导表扬还是批评，都要认真反思，善于总结，干一件事有一次的进步。 三要尽心。对于领导安排的工作或者同事寻求的帮助，一定要尽力而为，这是在党办树立形象的关键之举，或许我们的能力不是很突出，但对待工作一定要认真，不能想着打马虎眼或者糊糊弄弄，领导和有的同事都是过来人，你有没有尽力他们一眼便知，所以，在领导面前少耍小聪明，用句俗话说“他们走过的桥比你走过的路都多”。 四要精心。在办公室工作，若不谨之又谨、慎之又慎，小事也可能变成大事，这就要求党办人必须树立“办公室工作无小事，领导安排的工作更没有小事”的观念，把每件小事都当成大事去办，要时刻保持一种“如履薄冰”的心态，事无大小、也勿分巨细，用心、用情、用力把每一件工作办实、办好、办出水平、办成精品。 五要诚心。就是要时刻怀有一颗“虚心向学”之心，永远把自己当成“学生”。能够进入党办平台的人，基本上都有突出的工作能力和独特之处，不论自己是否拥有一技之长或者可以独当一面，都要戒骄戒躁，谦虚向上。毕竟，无论是领导还是同事，他们身上需要我们学习的东西太多。特别是对于刚进入党办平台的年轻人来说，在年轻气盛、遇事不服的年纪里，更需要时刻保持“本领恐慌”的心态，不能学到点东西就沾沾自喜、得意忘形。 六要苦心。党办工作非常辛苦，“白+黑”“5+2”是工作常态，有的岗位还需要斩断“七情六欲”，特别是平时因为工作忙，抽不出时间陪家人，对家庭更是一种愧疚，可以说党办人饱受“身与心”的煎熬。所以，党办工作非常人能够胜任。但越是这样才决定了我们的特殊性，也决定了我们的前途必然一片光明。这就要求我们必须要有夜以继日、夙夜在公的吃苦意识，更要耐得住寂寞，守得住清苦，坐得住板凳。 七要进心。人都想往高处走，这是人之常情、无可厚非。党办人要始终保持一种进取状态，充满干事创业的激情和活力，特别要学会，不能只是埋头拉车，更要抬头看路。在与领导平时的沟通交流中，要在合适场合、合适时机把握机会，表达内心真实的想法。切记一点：有时候你不说，领导真得会认为你没有想法。 八要耐心。办公室大事要事多，急事特事也不少，更多的是一些细枝末节、繁冗杂乱的活，有时候要把一个人当成十个人用，用通俗的话讲“女人当男人用，男人当牛马用”，这就要求我们在任何时候、任何情况下都要保持一颗耐心，遇事别急躁，学习统筹兼顾、分清轻重缓急，有条不紊的推进各项工作，千万不要因为急躁说了几句抱怨的话，发了几句牢骚，变成了“出力不讨好”。 九要平心。办公系统历来是核心要害部门，又直接为领导服务，汇聚了不少人才精英，但是成长却有快有慢，这是一种必然规律。干部成长进步，也总是排着纵队上，不可能排着横队上，这些都要有正确的认识。因此，别人进步比自己快，要表示祝福，可以羡慕，但不能嫉妒，更不能牢骚满腹，要始终保持平常心态。自己进步比别人快，要戒骄戒躁，可以充满自信，但不能自大自满，更不可目中无人。 |
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