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韩赵魏三家联合灭了智氏，瓜分了晋国，经周威烈王批准，正式位列诸侯。他们作为诸侯家臣，逆袭为诸侯，标志着周礼体系彻底崩坏，东周史从春秋进入战国。 春秋时期，诸侯国也有战乱，也有篡逆，但还有周礼的约束，会有实力强大的诸侯国以天子名义“匡扶正义”。诸侯们争夺的，也就是一个“霸主”的地位。霸主代表周天子，维系周礼，顺便取得经济利益。 战国时期，由于周天子自己破坏了周礼，册封“叛臣”为诸侯，这就表明，周礼彻底崩坏了。诸侯们意识到，这是一个不讲道理，只讲实力的时代了。实力强大了，臣子可以驱逐国君取而代之，国与国之间的兼并，没有道义上的束缚和牵制了。  于是各个国家危机感空前强大，这是一个完全自由博弈的舞台。每个诸侯国，都面临一个课题：如何强大起来，如何避免被兼并。而避免被兼并的策略，就是要不断扩张。这是彻底的零和游戏，头脑清醒具有远见卓识的君主，已经认识到，并快速行动起来。 率先强大起来的是魏国，他们有一个牛逼的君主，魏文侯。 魏文侯，文治武功，样样在行。他率先在魏国进行变法图强。他一改传统的世族政治，不在一味任用拥有封地的世族贵族，而是任人唯贤、唯才是用。这给了那些有才能的平民百姓施展才华的机会和舞台。肉食者尊但肉食者鄙的局面，彻底被扭转。  这样的改变，为魏国吸引了大量的人才。 文化方面，魏文侯尊师重道，经由魏成（文侯弟弟）引荐，师事大儒子夏，与名儒段干木、田子方也亦师亦友。创立西河学派，学风浓厚，更是为魏国吸引和培养的大量人才（可惜人才外流比较严重）。 军事方面，任用吴起、乐羊，二人分别攻下西河、中山。大大拓展了魏国疆域。 政治方面：任用翟璜、李克（李俚）、魏成等。变法图强。 这些能人，除了魏成是个传统贵族，其余人等皆是平民出身，且还有好多“外籍”人士。魏国一时人才济济，俨然中原一霸。 吹完了魏国以及魏文侯，咱们说个小插曲。小插曲也是因为人才太多，给魏文侯造成的幸福的烦恼。 魏文侯想要给魏国设置相国一职（创新之举，之前没有哦），在翟璜和魏成两个人之间，犹豫不决。于是他找来李克商议。  魏文侯：家贫思良妻，国乱思良相。今相国一职，非成则璜，二人谁好？ 李克回复：卑不谋尊，疏不谋戚。臣在阙门之外，不敢当命。 文侯强曰：先生临事勿让。 李克说道：君弗察故也。居视其所亲，富视其所与，达视其所举，穷视其所不为，贫视其所不取，五者足以定之矣，何待克言哉！ 魏文侯说：先生请回，我已确定人选了！ 这段对话虽短，但值得咀嚼。魏文侯作为君主，在人选方面犹豫不决，找人商议参谋，无可厚非。但作为臣子的李克，在选定相国这一重要职务的问题上，处事谨慎，应对方法颇有智慧。  李克本是平民，经由翟璜举荐才得以重用，按理说，翟璜是李克的恩人，李克这个时候投桃报李，岂不美哉？但这样是有后患的，很容易落下一个结党谋私的名声。焉知这不是魏文侯对他的一次试探呢？如果是试探，那李克推荐翟璜，对自己将有风险；即便不是试探，直接说出一个名字，也是不成熟的，毕竟魏成是魏文侯的弟弟，是亲属关系。所以李克第一反应是不回答问题，卑不谋尊，疏不谋戚。臣在阙门之外，不敢当命。这是他对这个问题的拒绝，也是给我们留下的智慧名言。历史经验告诉我们，以卑谋尊，以疏谋戚，或早或晚，必有祸患。为什么呢？因为你得罪不起那些位置尊贵或者领导亲戚，他们和领导的关系，是你永远不可能比拟的，你可能在这一时刻，有建议人选的能力，但后来必有人找你算账！多少人以为这是可以投机的机会，殊不知，掌握不好，就是自己的祸根！ 但是魏文侯必须要李克回答，拒绝无效。这时怎么办呢？聪明的李克，还是没有忘记自己卑不谋尊，疏不谋戚准则，他把焦点从两个人名转移到用人标准上。居视其所亲，富视其所与，达视其所举，穷视其所不为，贫视其所不取，五者足以定之矣，何待克言哉！我把标准说出来，高大上，也没有说具体的人名，至于君主选谁，就跟自己没有关系了。即使标准有所偏倚，也问题不大，毕竟这是主观回答的客观标准，国君可以认同也可以不认同。 当然，这个选人标准，也是颇有智慧，我们就不细说了。 这样的场景，在我们的现实生活中也经常见到啊。人事问题，历来敏感，稍有不慎，就会陷入斗争的漩涡，沦为牺牲品。如果有一天，你的老板询问你有关公司的人事问题，请不要兴高采烈、跃跃欲试，掏心掏肺的侃侃而谈。李克的应对，才是正确的模板啊！ 著作权归作者所有
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