心理学家：个人层次越低的人，越爱在这三件事上计较，你犯了吗？

山有高矮之别，水有深浅之异；路有长短之分。同样的道理，人的层次也有高低之差。与其说性格决定命运，不如说是一个人的层次高低决定人生的高度，从而直接决定其命运。我们可以看到，一个人层次的高低直接决定了将来这个人成就的大小。

为此，心理学家总结出那些拥有低层次价值观的人，越爱在这三件事计较。大家可以对号入座下，做到有则改之无则加勉。

奋斗的意义：指为达到一定目的而努力干。奋斗是为一个目标去战胜各种困难的过程，这个过程会充满压力、痛苦

一、计较努力和回报

英国阿伯丁大学（University of Aberdeen）的研究人员，为了找到成功人士与普通人士相比有哪些特质，经过大量的调研与观察。研究人员发现，堪称世界最为优秀的犹太人民族，他们之所以能在很短的时间内，取得巨大的成功，与他们普遍拥有——延迟性享受心理，有着莫大的关系。

延时性享受看表面意思就可以明白，“它指的是一个人懂得暂时压抑自己眼前的利益，在他们看来眼前的个人得失不是他们最为在意的，明白放长线才能钓大鱼。心理学家研究表明，越是懂得延时性享受的人普遍取得的成就越大。

犹太人，世界上最为优秀的民族之一

而与懂得韬光养晦的人相比，层次越低的人往往极为看重眼前的利益，过分计较一分一秒的得失。这种思想一旦伴随其左右，将会终身束缚他们的发展空间。

美国著名心理学家德西（Deci Edward L. ）和瑞安（Ryan Richard M. ）等人，在上世纪80年代时提出了“自我决定理论（Self-DecideTheory）”，指的是一种人类关于经验选择的潜能，是个体在充分认识到自身需要和环境信息后，对自己行动做出的自由选择。

那些思维层次比较低的人，在他们的思维观念里从来不相信“拿来主义”。在他们的思维观念里，他们只愿意相信个人经验，在他们看来别人的建议与成功的过程，都是充满着侥幸或者片面性。在他们的人生语录中，像“别瞎折腾了，这事即使再努力也不一定能成功。”这句话，是他们时常用来安慰自己的一种借口。

不可否定，在这个世界上努力的人有很多，但成功的往往只是极少一部分，但还请你记住还有一句话，“努力还有成功的可能，不努力连成功的可能都没有。”

每个人的的成功的背后，都少不了血泪。不到功成名就的那一刻，谁也不知道自己就是上帝的宠儿。

二、计较面子

很多人认为一个人适度的爱面子，可以很好的激励鼓舞他走向更美好的一面。由此说来，人爱面子是好事。但是我想很多人可能对尊严和面子有所混淆了。打开今日头条搜索词库，我们可以查阅下尊严和面子的区别在哪。

面子，体面；表面的虚荣。尊严，是指人所拥有的权力，而被其它人所尊重。有句名言说的就非常好：“尊严，就是你走在任何一个地方，都被当做一个人物而不是一个东西对待。面子是个体行为或者社会性资源展现其自我价值，寻求他人的确认且受到意外的认同时，凸现于个体内心的自我价值与相应体验。”

英雄本色中，小马哥就非常好的阐述了何为尊严

由此可见尊严和面子有着本质的不同，一个男人可以为自己的爱慕虚荣，让人家给自己面子。但面子不是别人给的，是自己赢得来的；一个士兵可以为了自己国家的尊严，领土不受侵犯，而抛头颅洒热血。士兵捍卫的是国家的权力，是一种不可侵犯的民族尊严。这两者孰轻孰重，答案很明显。

而低层次的人，往往就是过分看重自己那点面子，孰不知这种所谓的面子只不过是个人强行要求他人施舍的”面子“罢了。

从今天起，放下那些所谓的面子吧，个人过分的看重自己的面子，只会不断束缚自己的手脚，导致总是前怕狼后怕虎，最后一事无成。我们要清楚理智的认识到社会是个具有等级性和阶级性的，在很多大是大非面前，个人那点微不足道的面子就显得很苍白无力了。

三、计较对集体的贡献

集体是由无数个体组合而成的，那些在集体中担任领导的人，要想带好这个集体。和这个领导的心胸是否宽广，能否以己度人都有着很大的关系。心理学研究表明，那些在集体利益面前，不肯放弃个人的利益得失，往往是一个人低层次人群最常有的表现。

在我们还是学生时代的时候，我们的课堂教育就给我们灌输”人多力量大，团结就是力量，众人拾柴火焰高“等名言警句。这些话在我们的内心也是生根发芽，在班集体里我们总是共同爱护我们的校园，一起维护班级的荣誉等。

后来随着走上社会，我们来到了新的集体，有的人能够做到初心不变，努力维护公司的荣誉与利益，随着时间的流转，自己的努力也是得到了领导的赏识，从而一路平步青云，成为公司的骨干成员。

还有一部分人，走上工作岗位，从心底认为老板们就是资产阶级，就会剥削员工的劳动力，看着每天凶巴巴的上司心里就来气，要是公司那天来了个大的损失，他们会比谁都很开心。

所以说，一个公司的未来好坏与否，员工的集体责任感起到了至关重要的作用。那些表面看起来和谐的公司，实际背地里早已经暗流涌动公司，注定都没有好下场。

总的来说，我们每个人都是集体的一份子，我们只有共同支撑起这片屋顶，在暴风雨来临之时才能安然无恙。个体努力营造好的集体，集体再时刻庇护弱小的个体，所有事物只有遵循这个道理才能立足长远发展。

个人的荣辱得失，有时在集体面前确实要懂得弯腰点头。只要这样，你的职业生涯才能走得更为顺畅与长远。

综上所述，层次低的人过于计较个人得失，很少顾及集体利益。一个人的未来和发展趋势往往受其格局和层次影响，要想拥有一个有收获、不遗憾的人生，就一定要突破禁锢，学会开拓自己的眼界和胸怀。