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公司开会从来不敢当众演讲?三招提升你的“言值影响力”

 anyyss 2020-01-08

在未来这个时代,语言能力将越来越成为人的标配能力之一,提升自己才是迎接注定不断变化时代的唯一方式!

2020都来了,步入社会多年的你,是否依然遭遇以下尴尬的问题:

拜访客户,不会自我介绍导致印象差,不知如何开口介绍公司和产品而被扫地出门?

在公司和领导 / 同事吃饭,大家在侃侃而谈的时候,唯独你没有共同话题,显得格格不入而被排斥?

公司述职报告上,因紧张怯场,大脑一片空白,辛辛苦苦一年的工作成绩无法被人看到?

团队会议,因不自信,当众讲话没底气、逻辑混乱,在下属面前丧失威信?

性格内敛,放不开,不会主动和朋友相处,嘴笨反应慢,常常因词不达意而得罪人?

在家庭生活中不善表达情感,因说话无分寸,家庭矛盾重生,幸福感低?


据说,人在生命成长的过程中,最大的失误就是“连话都说不好”!


当众演讲,就是在公众场合面对公众发表演说,通俗说就是当众讲话,当众陈述自己的看法和想法。定义很简单,但是,真正能够做到谈话潇洒自如,让人或者如沐春风,或者澎湃激昂等非常受感染的就不简单了。

相信,因个人能力限制的问题,绝大多数人,一生都没有机会站在舞台在产品发布会或招商现场侃侃而谈,不过只要你在职场,人人都难免需要在公司内部会议上发言,甚至或多或少的会在客户或代理商面前介绍产品。在公开场合当众演讲,并非对每一个人来说都是机会,有一些人会把它当成折磨,简直“生不如死”。

公司开会从来不敢当众演讲?三招提升你的“言值影响力”


一、当众演讲失败的原因:

会议发言是职场中最常见的公开场合,而在会议上当众演讲也是工作中的一部分。很多人都有在会议上演讲不理想或失误,主要有以下几点:

1. 期望过高,心理压力大。

在会议上演讲,和私下里与朋友聊天不同。很多人太过在意别人对自己的评价,总是担心自己表现的不好,因此在当众演讲的时候十分紧张。明明已经做好了充分准备,却因为一直在关心别人会如何看待自己的演讲和形象,紧张到大脑一片空白,说话颠三倒四,准备的内容也没能完全讲出来。

公司开会从来不敢当众演讲?三招提升你的“言值影响力”

2. 前期准备不足,发言怯场。

大部分学员在咨询课程学习之前,都表达自己上台会紧张,逻辑不好,但当我一问大家,有没有提前做准备的习惯时,大家的回答多是没有!很多人演讲失败主要是由于准备不足造成的。有些人,私下里与人交谈工作相关的话题时,不仅条理清晰,而且见解独到,甚至还能帮助别人解答心中困惑。

日常表现太好,有时候也会成为绊脚石,过度的自信,让他们放弃了会议发言的准备工作。准备不充分,很容易造成会议发言时,丢三落四,自己想表达的内容没有表达完整,整个效果也大打折扣。

3. 开会不认真,点名发言就发懵。

很多人不喜欢开会,所以只要会上没有自己发言的环节,就会觉得开会所讲的内容与自己无关,所以别人在开会,他在“开小差”。有些领导喜欢发散思维,在开会的时候,不仅要听准备好的发言,也想听听别人的看法,偶尔点名,来点小刺激。

没把心思放在会议上的人,被点名之后,能说出个大概已经很不错了,更多的人连相关的内容都讲不出一两条。

公司开会从来不敢当众演讲?三招提升你的“言值影响力”

二、会议发言有方法,从此不再遇尴尬

会议发言,是职场人躲不过也逃不掉的“劫”,既然逃不掉,不如掌握合理的方法,从此不再“害怕”,好好加以利用,让每一次会议发言都变成一场漂亮仗。

1. 会议前的准备工作不能少,准备越充分心里越踏实。

① 会议前需要了解自己参加的会议目的是什么,有哪些人会参加,会议流程是怎样的,准备好会议相关的数据和资料,重点的数据最好做到胸中有数,可以脱口而出。提前做好准备,哪怕在会议现场,临时被点名发言,一样可以言之有物,有理有据。

② 确定要在会议中发言时,提前准备发言提纲,不打无准备之仗。

提纲内容简练,着重标注关键词与相关数据,发言时,可以保证不漏下任何重要内容,又不会像读准备的手稿一样长篇大论,引人昏昏欲睡。

③ 端正心态,在会议中发言时,不要太过在意别人对自己的看法,也不要怕出错。只要自己准备的充分,自然就可以发挥的很好。哪怕有些小错误也无关紧要,及时纠正就可以。你的每一次发言都是为了工作可以做得更好,而你的听众也是同样的心理。

公司开会从来不敢当众演讲?三招提升你的“言值影响力”

2. 开会不再无所事事,别人发言认真听,认真做笔记。

不要认为其他人发言都与自己无关,每个人所说的内容,都可以成为自己发言时的论点与论据。另外,做笔记也可以保证自己的注意力集中,随时在心中构思自己的发言稿。

大多数的会议结束后都会有人整理会议纪要,这也成了很多人的依赖,认为哪怕自己会上不认真,会后也可以得知开会的内容。其实,在开会的过程中,自己能认真的记下别人讲话的重点内容和数据,就可以避免被临时点名后什么都说不出来的尴尬场面。

3. 内容之外,一些小技巧,让你的表达更自然有力。

心理学研究发现,在沟通中身体语言占 55%,讲话方式占 38%,说话的内容只占7%。因此,在发言时,我们同样要注意自己的神情举止。

莎士比亚说过:“怎么说就怎么做,怎么做就怎么说。”发言时,我们要做到让身体与所说的内容保持一致,同时加入一点小技巧就可以了:

① 上台演讲前,先站定3-5秒钟,不说话,对全场观众进行扫视,让听众的注意力都集中在你身上,回收注意力,同时调整自己的呼吸,与听众进行目光交流。

② 演讲的过程中,面带微笑又不失严谨,双手可随着分享的内容做一些自然的手势,让你的发言看起来更协调。

③ 演讲前设定你的“讲话感觉”,千篇一律会让人厌烦,我们在演讲的过程中,你要清晰的知道你要用什么样的感觉来跟大家分享你的内容,也要让声音充满力量。音量的大小,要保证会场中的每一个人都可以听清你的发言,不要大吼大叫,也不要太小声,而是清晰自然的感觉。

公司开会从来不敢当众演讲?三招提升你的“言值影响力”

对于职场人来说,谁都避免不了要在各种大大小小的工作会议上发表当众演讲。重视每一次演讲,提前做好准备工作,演讲内容列好提纲,合理运用小技巧,让每一次演讲都能展现自己认真踏实的工作态度。也许,你的下一次当众演讲,就会成为你工作中的转折点。

这是一个魅力展现的时代!不要小看了一个“讲”字,当众演讲能最快显示一个人的魅力和打造个人与企业品牌影响力。可以说,当你拥有出色的演讲表达力,你就拥有整合一切资源的能力。

2020,学好当众演讲,倍增时间,倍增效益,倍增你的“言值影响力”!

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