好的公司发工资每月5号,中等公司十号,只有混得差的公司才20号发,对此大家怎么看? 每个月1号发工资的绝对是高大上的大牛公司,很可能连考勤都不记录; 每个月5-10号发工资的公司,估计是文艺公司,老板能理解大家没有钱的痛苦,早点发工资让大家早有钱花; 每个月15号发工资的那就属于正常公司啦,把考勤报表都弄利索了,月中发工资; 每个月25号发工资的公司绝对是苦逼公司,很多小私企都是这样的,一来是怕员工辞职流失,二来就是多想挤点现金流吧。 不过,有个朋友也是5号发工资,但是发的是上上个月的,这压工资也是压的够绝的,可能也是想要留住员工的手段,不过用这种方法,实在是侵害的员工的权益。 不知道大家有没有遇到顾哦欠薪的公司,说一下我上一家公司吧,约定的是每月10号发工资,因为上级公司的资金运转问题导致资金链断裂,一月年初20号发的工资,2月没有发工资,去网上搜了搜,欠发工资合法吗,居然看到了这样的评论,如果公司拖欠一个月工资,他就敢拖欠你一年工资。过了半年终于印证了他的这个评论是无比正确的,过了半年只发了两个月的基本工资,实在熬不住了终于离开了。 发工资的时间,体现着一个公司的文化哦,各位公司的大佬们,相当步入高大上的公司,早点发工资(^_^) |
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