图:网络 文:职场实战经验 赵龙在一家互联网公司工作,入职后,主管告诉赵龙,一定要时刻盯着公司群,因为老板会在群里安排任务,公司所有的员工都要回复“收到”两个字,这是硬性规定,赵龙记在了心里。 果然,从那以后,赵龙确实看到了群里的工作安排,每次他都是第一个回复,慢慢的成了习惯,为此主管还在群里夸了赵龙。 可是好景不长,赵龙却因为抢了一个红包被辞退了,那天,赵龙在工作,看到手机亮了,打开看到是老板的信息,赵龙定睛一看是老板发的红包,想都没想,赵龙便抢了红包。 而这个红包只有1个,赵龙不明所以,为什么老板只发一个红包,到了下午,接到主管的通知,赵龙明白了。 原来这是老板故意测试公司员工,而赵龙中招了,由此他被辞退了。 赵龙不甘心,退群前,在群里发了一段信息:我对公司的做法很失望,对老板的测试也很失望,员工在公司兢兢业业工作,到头来得到的却是老板的不信任,这是让员工最寒心的。 发完3分钟后,赵龙退群了,这段信息被老板看到了,老板也是愣了,不过老板并没有在意,毕竟这本来就是员工的错,老板做出了回复:公司有公司的规定,员工违反了规定,自然就要受到惩罚。 发完这段信息,老板也算是给了大家一个还算合理的解释。
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