不言而自信,不怒而自威。 很多人觉得 只会做人,不会做事 一团和气、和稀泥,团队搞不好 只会做事,不会做人 常常得罪人,团队也搞不好 其实 人是做事的人,事是人做的事 做人与做事是难以截然分开的 一个团队或组织 最关键的是领导的水平 领导就是1,其他成员都是0 没有前面的1,后面再多的0都没有意义 这个团队就是乌合之众,一盘散沙 所以 最前面的领导的水平决定了团队的水平 我们往往会发现 越大的领导,越是和蔼可亲 越大的老板,越是和颜悦色 这或许就是老子在《道德经》中所言: “欲上民,必以言下之;欲先民,必以身后 之。是以圣人处上而民不重,处前而民不害。 是以天下乐推而不厌。” 一个团队的领导 需要提高的不是自己的能力 而是自己的能量 不言而自信,不怒而自威 《修身》......弟子规 有行无言机在我, 有言无行机在人。 机在我时祸在人, 机在人时祸及身。 不言而信曰大德, 不怒而威曰大仁。 不施而仁曰大善, 慎言慎行切深沉! 陈真人2014/5/10号午后,写于缘真岛。
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