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来自： 稷下百家教育 > 《《弘禾讲职场》》
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管理是一种做人的过程
调整好员工心态和塑造良好的人际关系，就可以提升员工的满意度。员工是为顾客提供产品和服务的直接责任人，产品质量和服务质量直接影响顾客是否满意，因此员工的满意度得到了保证就可以为顾客提供的高...
情商，也许你还不懂
这就是问题所在，大多数人对“情商”的“情”的理解是人情，人际关系的层面，而实际上“情商”的“情”说的是情绪的感知和控制。职场上...
如何知道领导是在培养自己还是利用自己
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89页管理者成长地图九维领导力，管理就是：通过别人完成任务
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做好职场副手
你的上司是哪种类型。好上司是可遇而不可求的，遇到不好的上司虽然令人沮丧，但是也并非无路可走，可以利用"心理合同"管理上司。其实，"管理上司"并不是让你对上司指手画脚，而是...
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人际关系之职场用人与规劝。职场上，任何一个组织的成功，其首要因素都是用人所长，弃人所短。用人以“擒心”为上：让各类人才甘心情愿地为组织（企业、事业法人、行政机关）服务。使用人才，在于如何...
管理者第一重要的品质是什么？
管理者第一重要的品质是什么？组织和管理者都必须诚实正直， 都应该承担自己的社会责任。被誉为日本"企业之父"的涩泽荣一， 一生管理过500多家企业。他推崇"论语加算盘"，"论...
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雨婷同学，你好，感谢你对范姐的信任，人际关系、为人处世是职场重要的一课，你的焦虑，你遇到的难处范姐非常理解。静坐常思己过，闲谈莫论人非，职场中工作永远都是第一，做好自己的本质工作，远离是...
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