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来自: 剑客老戴 > 《企业汇算清缴知识》
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分配工资费用的会计分录
"应付职工薪酬"科目应当按照"工资"、"职工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费"、"职工教育经费"、"非货币性...
大年初六:工资、个税、社保、福利费及职工教育经费最简单会计处理
大年初六:工资、个税、社保、福利费及职工教育经费最简单会计处理原创 2017-02-02 小陈税务 xiaochenshuiwu.(1)生产部门人员工资、福利及职工教育经费等,借记“生产成本”、“制造费用”、“劳务成...
职工薪酬的会计分录怎么做
职工薪酬的会计分录怎么做。职工薪酬的会计分录怎么做?按照小编的经验,公司财务科目中职工薪酬类的科目一般都是处理公司员工薪酬工资类费用的,因此在计提职工薪酬科目的时候可以根据员工部门计入对应的...
统一回复!企业为员工个人承担的社保、个税款,千万记得这样处理,否则损失……
本身员工个人承担的社保费是与公司无关的,自然不得在企业所得税前扣除,但是当企业承担个人社保费用时,需要并入当期工资薪金,倒推出...
某企业工资分配表如表2
某企业工资分配表如表2某企业工资分配表如表2-3-1所示。表2-3-1工资费用分配表20××年3月单位:元应借科目 成本或费用项目 直。表2-3-1工资费用分配表。工资费用。职工薪酬。要求:完成工资的...
支付工资必须通过'应付职工薪酬'科目核算吗?
支付工资必须通过''应付职工薪酬''科目核算吗?
支付工资必须通过'应付职工薪酬'科目核算吗?
支付工资必须通过''应付职工薪酬''科目核算吗?
应付工资月末没有分配应如何做调整
2、如果4月和5月支付工资时会计处理是: 借:应付职工薪酬 贷:库存现金 那末你可以补记 借:生产成本 借:制造费应 借:销售费用 借:...
会计每月必做的账务处理,竟然是错的!
贷:应付职工薪酬(工资和公司承担的五险一金)首先,会计要根据职工提供服务情况和工资标准每月要计提工资,并计入“应付职工薪酬”贷...
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